這可是一個(gè)研究項(xiàng)目, 還是拿了數(shù)學(xué)競(jìng)賽世界第一的大佬邀請(qǐng), 他們能來(lái)參加簡(jiǎn)直是天上掉餡兒餅！

    按照常理，人工智能本就是研究生階段才開(kāi)始深入。他們?yōu)榱烁愀?jìng)賽大學(xué)本科的數(shù)學(xué)都學(xué)完了，今年提高了難度還特意多學(xué)了點(diǎn)，現(xiàn)在剛好就能用上，無(wú)縫銜接！

    除了馬國(guó)棟，其實(shí)實(shí)驗(yàn)室內(nèi)部有些研究員也懷疑新來(lái)的能不能跟上。要是這些本科生甚至高中生就能輕輕松松地做到他們的工作，那他們還做了個(gè)什么？

    但是僅僅幾周過(guò)去，這些學(xué)生好像就學(xué)的有模有樣，復(fù)雜的概率論、離散數(shù)學(xué)、隨機(jī)分析等都能輕松做出，其他課程也學(xué)得飛快，嘴里時(shí)常念叨的東西已經(jīng)和其他研究員差別不大了，讓他們吃驚不已。

    馬國(guó)棟不是專業(yè)研究員，看不出來(lái)區(qū)別，但這些研究員簡(jiǎn)直是看著后輩對(duì)自己窮追猛趕，他們一邊在緊迫的危機(jī)感下更加努力，一邊又不得不感慨：

    鄭雋的新項(xiàng)目成功了。

    ai 教育已經(jīng)顯現(xiàn)出了它在教學(xué)上更加個(gè)性化、針對(duì)性的優(yōu)勢(shì)，而這一批新實(shí)習(xí)生能不能成功，這個(gè)項(xiàng)目的最終測(cè)試結(jié)果，就要看他們給馬國(guó)棟改進(jìn)的技術(shù)了。

    在鄭雋他們搭起來(lái)第一代框架，又在學(xué)習(xí)平臺(tái)上放上足夠的知識(shí)，讓他們可以深入研究學(xué)習(xí)后，這些實(shí)習(xí)生只是做到優(yōu)化改進(jìn)，還是團(tuán)體任務(wù)，沒(méi)有那么難。

    此時(shí)，距離其他公司挖走人已經(jīng)有兩個(gè)月。

    z實(shí)驗(yàn)室用跳槽人員新公司賠償回來(lái)的資金招募的實(shí)習(xí)生，開(kāi)始進(jìn)行他們的階段性結(jié)業(yè)任務(wù)。

    而外面，騏躍等幾家公司宣傳已經(jīng)鋪開(kāi)，五月一日，正式上線新車。

    s市中心廣場(chǎng)上，足足有三四十層的高樓外是碩大的屏幕，上面廣告一個(gè)接著一個(gè)：

    一輛炫酷的汽車從公路上馳騁而過(guò)，穿著賽車服的選手輕輕松松超過(guò)一輛低調(diào)的黑色小轎車內(nèi)的西裝男人，得意洋洋。

    他們有著共同的目的地，一個(gè)頒獎(jiǎng)典禮現(xiàn)場(chǎng)。

    可是很快，賽車手就因?yàn)椴皇煜こ鞘袃?nèi)公路狀況頻頻遭遇紅綠燈，硬生生被拖垮速度。

    而這時(shí)，出發(fā)前身邊似乎更慢的黑色小轎車卻每次都比他快一點(diǎn)，行駛得安安穩(wěn)穩(wěn)，車輛內(nèi)坐著的那個(gè)西裝男人手上還拿著報(bào)紙，窗外都懶得看一眼。

    拿過(guò)諸多大獎(jiǎng)的賽車手一看時(shí)間快到了，焦急地滿頭大汗，雙手青筋微微突起，握緊了方向盤(pán)。而那個(gè)西裝男人一路看著報(bào)紙，渾身幾乎不用怎么動(dòng)彈，吹著空調(diào)輕松自在，還有語(yǔ)音自動(dòng)播報(bào)情況。

    響亮的歡呼聲傳來(lái)，會(huì)場(chǎng)到了西裝男人合攏報(bào)紙，打開(kāi)車門(mén)下車。

    他回頭一看，終于等到了那個(gè)賽車手，對(duì)方滿頭大汗，模樣狼狽。西裝男淡然一笑，走進(jìn)會(huì)場(chǎng)。

    “安全、智能、高效、便利……騏躍，帶給你不一樣的智能體驗(yàn)?！?/br>
    這行廣告語(yǔ)出現(xiàn)后，屏幕瞬間陷入黑暗，然后進(jìn)入下一個(gè)廣告。

    但剛剛那幾分鐘，無(wú)數(shù)在馬路前駐足的都市人看著屏幕，不由心動(dòng)片刻。

    “騏躍也出這種智能程度的新車了？”

    “看起來(lái)好像不比佳瑞的差啊?！?/br>
    “我覺(jué)得可以試試?！?/br>
    除了騏躍，還有一些品牌同樣接連上了新車。

    好歹也是當(dāng)初通過(guò)了鄭雋面試的研究員，又經(jīng)過(guò)培訓(xùn)，這些能力還是有的。他們跳槽提升技術(shù)后，讓這些公司的新車比起半年前那種低端智能有了真實(shí)突破，和劃時(shí)代的佳瑞一樣足夠突出。

    自動(dòng)駕駛、手勢(shì)、語(yǔ)音cao控，vr顯示路況等功能不能說(shuō)都有，但至少有那么幾項(xiàng)是達(dá)到了的，而且還分別有所側(cè)重。

    比如有的人就是不想自己開(kāi)，那他還有必要對(duì)ar顯示要求那么高嗎？自動(dòng)駕駛好用就行。

    加上他們本身的營(yíng)銷策略，精美的廣告，豪華的宣傳片，看起來(lái)一點(diǎn)也不比佳瑞的差。

    佳瑞原本幾乎要一口吃下這整個(gè)新市場(chǎng)，那是因?yàn)橄M(fèi)者想要體驗(yàn)類似技術(shù)只能在它家買，其他車沒(méi)有。可現(xiàn)在其他車或多或少也有，還分別有折扣，那就完全可以再挑一挑了嘛！

    剛出來(lái)幾天，騏躍等公司原本停滯的新車銷售數(shù)據(jù)就猛然竄上去了，當(dāng)天l市各個(gè)酒店都被訂滿，許多團(tuán)隊(duì)紛紛開(kāi)起了慶功宴。

    “焦研究員的技術(shù)確實(shí)厲害！”

    “你們?yōu)楣玖⒘舜蠊Π?！?/br>
    “來(lái)，祝賀團(tuán)隊(duì)反擊成功！”

    “聽(tīng)說(shuō)z實(shí)驗(yàn)室動(dòng)作不緊不慢，現(xiàn)在還在培養(yǎng)新人 ，佳瑞那邊就是等不到改進(jìn)的新技術(shù)，估計(jì)要被我們甩到后面去了！”

    ……

    馬國(guó)棟每天看著其他公司競(jìng)品統(tǒng)計(jì)出來(lái)的銷售數(shù)據(jù)，頭發(fā)一把一把地掉。

    讓他們把吃到嘴里的市場(chǎng)再吐出來(lái)，這可比沒(méi)有吃到過(guò)更難！

    他不由得再去催了幾次：改進(jìn)好了嗎？可以用了嗎？我真的等不及了！

    這時(shí)，他終于得到了消息：可以了。

    “我們有這幾種方案都可以選擇，貴公司更喜歡哪種？”

    馬國(guó)棟看著資料上的介紹，眼睛睜大，精光連連，雙手攥緊，之前的焦慮一掃而空，猛地拍板到，“當(dāng)然是都要了！”

    他覺(jué)得都好！

    五月中，佳瑞也跟著換新了。

    好些業(yè)內(nèi)人士都等著看笑話：“聽(tīng)說(shuō)是z實(shí)驗(yàn)室的實(shí)習(xí)生改進(jìn)的？”

    “拖到這個(gè)時(shí)候馬老板還要換，估計(jì)是沒(méi)辦法了。”

    “這回我們要贏定了！”

    但他們的想法根本影響不到消費(fèi)者。

    有新車了，消費(fèi)者的反應(yīng)就是先看看好不好再說(shuō)。

    這一看……許多人就淪陷了。

    出乎所有人預(yù)料，佳瑞不僅改動(dòng)了，而且改動(dòng)的方向很多，每個(gè)方向還改得夠深！強(qiáng)化的效果和之前比突出了很大一截。

    比如x02款，是人工智能效果提升。不再是之前那樣單純地聽(tīng)問(wèn)題、搜索數(shù)據(jù)、報(bào)出資料，而是更加人性化的，可以模擬成各類性格。

    想要溫柔款有溫柔的，想要傲嬌款有傲嬌的，想要毒舌的也都有。對(duì)話更加流暢智能，和原本冷冰冰的電子音回答根本就不一樣，甚至決策時(shí)也不一樣。

    同一段路，原本的人工智能就是直接開(kāi)回去。但現(xiàn)在老媽子性格的會(huì)幫你記住要經(jīng)過(guò)超市給家里買調(diào)料，特意提醒你，你要是不行動(dòng)還會(huì)絮絮叨叨地說(shuō)一頓。

    再比如z系列，自動(dòng)駕駛不僅僅是幫你駕駛一段，你甚至可以設(shè)定好目的地，讓車子送你上班，然后再回家送家人，傍晚時(shí)再按順序把人接回去。

    還有ar顯示功能、語(yǔ)音、手勢(shì)cao控功能……每個(gè)方向上的提升都能做成升級(jí)款的新車。

    這些方向和其他公司的一樣，都是繼續(xù)加深?？墒瞧渌镜膭倓偧拥降谝粚樱麄円呀?jīng)到第二層了。而且佳瑞不僅做了這些，甚至還推出了更多方向的嘗試款。

    其他公司不是不想做這些，但他們的技術(shù)和資源只夠在一個(gè)方向上研究。佳瑞卻偏偏是這么多方向一起。

    這等于其他公司把佳瑞做大的市場(chǎng)中客戶再按照不同需求分一分，每家公司往一個(gè)方向突破，可是佳瑞再次打破平衡，它不僅通過(guò)技術(shù)改進(jìn)得更好撈回來(lái)客戶，而且是所有細(xì)分市場(chǎng)一網(wǎng)打盡，搶回來(lái)的總利潤(rùn)可是原本其他好幾家公司分的！

    這些匯聚到一家身上，得多賺啊！

    這一舉動(dòng)迅速又震驚了整個(gè)行業(yè)。

    “不是說(shuō)z實(shí)驗(yàn)室這次只是讓實(shí)習(xí)生給佳瑞改進(jìn)的嗎？他們?cè)趺疵總€(gè)方向上技術(shù)都比我們的還突出？”

    “他們就那點(diǎn)人，怎么做到一次性改了這么多方向的？每個(gè)方向的研究不需要時(shí)間嗎？”

    “而且他們分明大部分時(shí)間都花在培訓(xùn)實(shí)習(xí)生上了，怎么還能在短短時(shí)間內(nèi)做出這樣的成果！”

    沒(méi)有一家公司笑得出來(lái)。

    z實(shí)驗(yàn)室這批新人的成本多少，他們都知道，聽(tīng)說(shuō)全都是拿他們交過(guò)去的違約金請(qǐng)的，之前他們還笑話過(guò)z實(shí)驗(yàn)室舍不得花錢(qián)請(qǐng)更好的人。

    但這些“更差的”都能輕易打敗他們請(qǐng)過(guò)來(lái)花了更多錢(qián)的所謂“更好的”。甚至可以說(shuō)完全是他們送過(guò)去的錢(qián)換成的人才，等于是他們替z實(shí)驗(yàn)室請(qǐng)了一批新人，然后參與進(jìn)佳瑞的技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目，現(xiàn)在打敗了自家公司……

    冤大頭原來(lái)是他們。

    新請(qǐng)過(guò)來(lái)的人白請(qǐng)了！

    作者有話說(shuō)：

    明天努力加更

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    第46章 被大集團(tuán)盯上 ◇

    ◎“要取代你們簡(jiǎn)直太容易了”◎

    身處公司高層更具有戰(zhàn)略眼光的人不少已經(jīng)看出來(lái)關(guān)鍵之處, 暗恨不已，又沒(méi)辦法從技術(shù)上打過(guò)對(duì)方，吃能咬咬牙吃下這個(gè)暗虧, 險(xiǎn)些氣吐了血。

    可是下面的人可能都還沒(méi)反應(yīng)過(guò)來(lái)。

    公司中層還在為下滑的數(shù)據(jù)擔(dān)心, 他們要直接對(duì)此負(fù)責(zé), 商場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng)，誰(shuí)還管佳瑞是怎么把顧客弄回去的, 他們必須先搶市場(chǎng)回來(lái)！

    于是這些人紛紛催著挖過(guò)來(lái)的研究員繼續(xù)改進(jìn), 至少要改到一個(gè)方向上比佳瑞的突出。新上任的技術(shù)主管滿頭大汗, “我們還需要一點(diǎn)時(shí)間……”

    “我們需要研究一下！”

    他們跳槽過(guò)來(lái)就是自恃學(xué)到了一部分技術(shù)，可是佳瑞那邊怎么改進(jìn)那么快？這些新的他們還不會(huì)?。?/br>
    “需要時(shí)間？需要研究？”公司原本的管理層一聽(tīng)這話就氣了！

    公司是自己沒(méi)有人嗎？不是。原本的人不就是因?yàn)檫€需要時(shí)間、還需要研究，他們才挖新的人嗎？

    違約金公司都幫忙付了, 就是為了節(jié)省時(shí)間搶占市場(chǎng)。結(jié)果你們錢(qián)拿到手了，這會(huì)兒跟我們說(shuō)不行？

    “佳瑞聽(tīng)說(shuō)就是用實(shí)習(xí)生做的，你們?cè)趺催B他們都還不如！”辦公室里, 上司拍著桌子大罵。

    焦驊這些人支支吾吾說(shuō)不出話來(lái), 急得背后冷汗一陣一陣冒。

    他們?cè)噲D解釋技術(shù)難度, 試圖告知對(duì)方問(wèn)題, 可是人家就一句, “為什么z實(shí)驗(yàn)室的人能做到, 你們不行？”

    “我看挖你們過(guò)來(lái)真是賠錢(qián), 還不如招人家那種實(shí)習(xí)生?！?/br>
    “合約都簽了，你們就必須得給我干下去, 干不下去很簡(jiǎn)單, 賠錢(qián)吧。公司當(dāng)初為你們付出了多少, 你們就得吐回來(lái)多少, 還有這段時(shí)間公司的投資！”

    刻薄的言語(yǔ)逼得好些人嘴唇嚅動(dòng), 滿臉屈辱，渾身氣得發(fā)抖，“你們當(dāng)初請(qǐng)我們過(guò)來(lái)時(shí)不是這樣說(shuō)的！”

    “哦？當(dāng)時(shí)你們也不是這個(gè)水平啊。市場(chǎng)變了，懂嗎？”

    當(dāng)時(shí)缺人，才給你們那么多錢(qián)。現(xiàn)在市場(chǎng)上連個(gè)實(shí)習(xí)生都能比你們做的好，你們還算是個(gè)什么東西？

    自己被溢價(jià)時(shí)高興，輪到自己沒(méi)那個(gè)溢價(jià)了就氣？

    主管一屁股在椅子上坐下，嗤笑道，“行了，當(dāng)初好處都享受了，這會(huì)兒還說(shuō)什么？不喜歡這樣，當(dāng)初你們也可以拒絕那個(gè)市場(chǎng)價(jià)，這不是你們也挺樂(lè)意的？”

    “你們當(dāng)時(shí)分明沒(méi)有這樣說(shuō)……”還有些人想要爭(zhēng)辯，更有人覺(jué)得自己本領(lǐng)強(qiáng)，技術(shù)好，受不得這侮辱，當(dāng)場(chǎng)喊著，“我要辭職！”