老賀說，他自己一頭霧水，自己當年在軍校念的是裝甲指揮，驗收下指揮系統(tǒng)還行，但要說到情報分析和通訊保密，這些東西他并不在行，旅里有人懂，但他作為目前433旅在崗最高職務的領導，他不懂可就鬧笑話了。

    李正說：“我還在旅長這里，回去的事晚點再說?！?/br>
    賀斌問：“旅長情況怎樣了？”

    李正想了想，沒有馬上交底，而是搪塞了一下道：“回去說吧，情況有些復雜?！?/br>
    不等賀斌做出反應，他就掛了電話。

    站在病房外的走廊里穩(wěn)定了一下情緒，李正給莊嚴打了電話，告訴了他老萬的具體情況。

    莊嚴在電話那頭罵了一句：“糊涂！”

    然后告訴李正：“你們旅那邊安排好人照顧萬向東，另外，情況確定后，讓汪偉親自去萬向東家里，跟他家屬談談，協(xié)助他們過來陪護，住宿什么的你們自己安排好，有需要軍里協(xié)助的盡管說?！?/br>
    “是，首長?！?/br>
    “還有……”

    電話那頭沉默了一下。

    “出了這種事，433旅那邊要穩(wěn)定軍心，三個月很快就過去，萬向東有他的仗要打，你也有自己的仗要面對?！?/br>
    “明白，首長。”

    結(jié)束通話后，李正細品了喜愛莊嚴所講的話。

    旋即轉(zhuǎn)身回到病房里。

    老汪還是老媽子脾氣，在那里不厭其煩安慰萬向東。

    李正回來，萬向東抬起頭：“是不是賀斌讓你回去？”

    李正點頭，不否認。

    萬向東說：“去，趕緊回去！別在我這里浪費時間！滾蛋！”

    李正說：“旅長你也別急著趕我走，我今晚趕回去還行?！?/br>
    “你別留在這里了，我看著你礙眼呢！”萬向東佯裝發(fā)怒道：“你又不是醫(yī)生留在這里影響我休息！”

    汪偉見狀，拉著李正走出房外。

    “你就先回去吧，這里有我，老萬的意思你又不是不明白，旅里的工作沒你不行，他著急，我看你順他意思回去，他能更安心養(yǎng)病?！?/br>
    李正看看病房里頭，萬向東靠在床頭，仰面看著天花板。

    自己留下的確幫補了任何忙，這些事，政委來做更合適。

    “我剛才把這事匯報給莊首長了，他說了，讓你妥善處理，安排他家屬來這里陪護，看看是租房還是怎么解決住宿的問題，咱們旅要做好這方面工作，有什么困難，可以向軍里請求協(xié)助?！?/br>
    “行?！蓖魝フf：“都交給我?！?/br>
    臨了看著好一陣才道：“出了這樣的事，你的擔子更重了?！?/br>
    第1178章 重任

    溫朝暉坐在自己的桌前，前面的電腦屏幕上打開的畫面是李正的個人資料。

    他已經(jīng)盯著屏幕看了足足兩個小時了。

    這是最新更新過來的資料。

    觀摩活動過后，溫朝暉一直回想著整個過程。

    他終于意識到某些東西有些不對勁。

    他覺得李正和其他人不同。

    李正似乎很淡定。

    對自己展示的一切——尤其是強大的情報數(shù)據(jù)庫，一點都不感到震驚。

    難道他也在弄這種玩意？

    好奇心讓他調(diào)出了李正在指揮中心大門前入門的監(jiān)控錄像。

    反復觀看之后，溫朝暉似乎找到了一點蛛絲馬跡。

    他發(fā)現(xiàn)了一個有趣的巧合。

    莊嚴和李正倆人對自己這套數(shù)據(jù)庫里的資料似乎都不感冒。

    他們看著屏幕的時候，嘴角似乎還露出了笑意。

    這種笑……

    溫朝暉越看越覺得是一種嘲笑。

    這也讓他忽然察覺到自己的這些資料未必準確。

    否則這倆師徒不會有這種表情。

    為此，他特地交代信息情報分隊的隊長對李正和莊嚴的信息進行了重新的搜集。

    這次看到的，正是重新搜集整理后的資料。

    仔細看了之后，他終于得出了一個結(jié)論——資料不對！

    哪怕是重新搜集的資料，也不對。

    很多時間和任務細節(jié)上的事，對不上號。

    比如說，兩師徒的履歷里都有去什么軍工科研單位協(xié)助測試某型裝備，為研究所提出寶貴的建設性意見，解決了裝備存在的問題而立功。

    然后是一等功。

    而且還不少。

    這就不對勁了。

    尤其是李正，那種一等功的次數(shù)多到嚇死人。

    經(jīng)常是出過國，就一次一等功。

    一等功那么容易拿的？

    溫朝暉是不信的。

    他意識到，這兩師徒的立功材料根本就是虛構(gòu)的。

    是為了隱藏某些東西而編造出來的。

    至于是為了什么？

    他也想明白了，但不可說，更不能再查了。

    查下去，自己這個旅長估計都要涼涼。

    他伸手將文檔關閉，靠在椅子里揉著太陽xue。

    之前和433旅對抗，李正還沒上任。

    現(xiàn)在李正上任了，以這個人的能力，絕對不會坐以待斃，等著三個月后自己來收拾他們。

    所以，他讓信息情報分隊那邊搜集目前433旅的訓練情況。

    篤篤篤——

    有人敲門。

    “進來?！?/br>
    門開處，是信息情報分隊的隊長。

    “旅長，你讓我查433旅那邊的情況，我查到了，你猜得真準，今年他們的工作真不小?！?/br>
    “快，拿給我看看?！?/br>
    溫朝暉急不可待地伸出手，接過了那份結(jié)果。

    掀開頁面，看到了里頭的內(nèi)容。

    資料有足足六頁。

    打開第一頁，溫朝暉的目光就被黏住了。

    沉浸式閱讀了足足二十分鐘。

    他總算仔細把這份情報看完。

    李正走馬上任以來，對433旅從指揮作戰(zhàn)到情報搜集和分析、通訊加密、無人機戰(zhàn)術(shù)改革、特戰(zhàn)人才引進和改進等等方面都做出了調(diào)整。

    另外還進行“挑戰(zhàn)者”計劃，直接破格提拔有能力的指揮員，光是這大半年，就調(diào)整了三個正副營長，連級干部調(diào)整了七人。

    大范圍調(diào)整干部不是一件容易的事情。

    要知道，一個部隊的干部隊伍里頭關系錯綜復雜，關系縱橫交錯。

    老上級、老部下，這些關系俯首皆是。

    要動一個人，調(diào)整職務或者更換職務，都是要經(jīng)過旅里把關，指不定哪一個是被調(diào)整人的老上級，這調(diào)整就會遇到攔路石了。

    一個新上任的參謀長能這么干，可見有了旅長的極力支持，還有就是上級首長的支持。

    李正這個人背景不一般。

    之前溫朝暉是有些小瞧他的。

    開始現(xiàn)在根據(jù)所有搜集回來的資料看。

    這個李正可不是靠關系爬上去的。

    這人是實打?qū)嵖砍煽兩先サ摹?/br>
    一想到這點，回想到自己的經(jīng)歷，他就有些泛酸。

    為什么李正就這么好的運氣？！

    “看來……”

    他將手里的資料合上，放在一邊。