黛藍(lán)小姐感受到了前所未有的不安與焦慮——哪怕是她當(dāng)年出道之前，去拍歌手選秀節(jié)目時(shí)、等待觀眾投票時(shí)的心情也沒(méi)有此刻這般不安。

    距離群青先生失蹤，已經(jīng)過(guò)去了一個(gè)多月。

    別說(shuō)是幸福島如今網(wǎng)絡(luò)上已經(jīng)鬧成了一團(tuán)……甚至就連扶濟(jì)社的內(nèi)部圈子都已經(jīng)吵瘋了。

    目前最主流的說(shuō)法，就是扶濟(jì)社的存在動(dòng)搖了七巨頭那至高無(wú)上的權(quán)力。

    就算扶濟(jì)社70％的股份都屬于七巨頭、還有10％的股份屬于賽博教會(huì)……但是群青與小琉璃各自占據(jù)著的10％股份，也已經(jīng)足以讓七巨頭產(chǎn)生了殺意。這畢竟是將自身的存在，與總公司放到同一個(gè)水平線(xiàn)上的行為……

    在扶濟(jì)社原本還不出名的時(shí)候也就罷了?？墒乾F(xiàn)在，扶濟(jì)社已經(jīng)成為了七座空島上不可忽視的一股力量。通過(guò)兩位創(chuàng)始人的信譽(yù)與他們所制定的規(guī)則，將不同行業(yè)、不同階級(jí)、不同靈親的人串聯(lián)在一起……而如今光是在幸福島上，扶濟(jì)社的成員就已經(jīng)超過(guò)了總?cè)丝诘?％。

    要知道，天恩集團(tuán)的直系員工數(shù)量也就不到這個(gè)數(shù)字的十分之一。

    這已經(jīng)完全成為一支不可忽視的力量了，甚至它還在不斷進(jìn)行擴(kuò)張——根據(jù)專(zhuān)家分析，恐怕在五年之內(nèi)扶濟(jì)社就能逼近15％這個(gè)可怕的數(shù)字。這意味著每七個(gè)人里面就有一個(gè)是扶濟(jì)社的成員。幾乎每個(gè)家庭里都會(huì)出現(xiàn)至少一個(gè)扶濟(jì)社成員。

    從另一個(gè)角度來(lái)說(shuō)，扶濟(jì)社已經(jīng)可以算是“另一個(gè)賽博教會(huì)”了。

    在幸福島上，甚至信教的人加起來(lái)也遠(yuǎn)沒(méi)有15％那么多。就黛藍(lán)這邊拿到的數(shù)據(jù)來(lái)看，恐怕也就只有不到5％。光是如今扶濟(jì)社的數(shù)量，就已經(jīng)完成了超越。

    新世代的宗教——有人如此稱(chēng)呼扶濟(jì)社。

    不管賽博教會(huì)如何宣導(dǎo)他們那“賽博飛升”的終極目的，教會(huì)的組織結(jié)構(gòu)都已經(jīng)有些過(guò)時(shí)了。在這個(gè)時(shí)代，無(wú)論是養(yǎng)老亦或是孤兒、甚至于教育和社會(huì)福利，都已經(jīng)不是并非他們不可。只是他們還緊緊握著這些“舊時(shí)代的傳統(tǒng)”，試圖將這份權(quán)力握在手中罷了。

    扶濟(jì)社完全能夠替代他們。

    “在監(jiān)督下的互幫互助”、通過(guò)組建一個(gè)平臺(tái)來(lái)販賣(mài)“人情”，這就是扶濟(jì)社的核心。每個(gè)人能做到的事、接觸到的人都是不同的，對(duì)一個(gè)人來(lái)說(shuō)很困難的事可能對(duì)其他人來(lái)說(shuō)易如反掌、對(duì)一個(gè)人來(lái)說(shuō)異常稀缺的資源對(duì)另一個(gè)來(lái)說(shuō)沒(méi)有任何價(jià)值。而每個(gè)人只需要做些對(duì)自己來(lái)說(shuō)非常簡(jiǎn)單的事，就能積累一份人情、來(lái)讓其他人通過(guò)這個(gè)平臺(tái)來(lái)幫助自己……

    ——從某種角度來(lái)說(shuō)，這就是通過(guò)勞務(wù)委托，來(lái)發(fā)行一種全新的、比當(dāng)?shù)氐摹靶庞命c(diǎn)”更有購(gòu)買(mǎi)力的“信譽(yù)貨幣”。只是發(fā)行方并非是當(dāng)?shù)乜偣?，而是一個(gè)在所有空島上同時(shí)存在的民間機(jī)構(gòu)。

    網(wǎng)絡(luò)上最主流的論調(diào)，就是這種行為本身完全激怒了總公司。

    所以從某一天開(kāi)始，群青與小琉璃同時(shí)失蹤了——他們已經(jīng)被公司殺了。他們都恰好沒(méi)有結(jié)婚、也沒(méi)有后代，這意味著他們死去之后所持有的股份就將被當(dāng)?shù)乜偣尽簿褪翘於骷瘓F(tuán)所收回。

    這意味著天恩集團(tuán)將持有30％的股份，成為扶濟(jì)社實(shí)質(zhì)上的最大領(lǐng)導(dǎo)人……而其他空島肯定不可能允許這件事。畢竟扶濟(jì)社的運(yùn)行模式，也已經(jīng)蔓延到了他們那里。

    通過(guò)盡可能的幫其他人解決麻煩來(lái)積蓄“恩情”，來(lái)為現(xiàn)在或是未來(lái)的自己解決麻煩——這可不僅僅只有窮苦人、無(wú)碼者會(huì)加入其中。那些公司董事、大富豪、“英雄”甚至于精靈，都可能加入其中。

    是的，精靈——

    根據(jù)扶濟(jì)社內(nèi)部圈子的反饋，在得知扶濟(jì)社的存在之后，擁有悠久壽命的精靈們普遍對(duì)這種“信譽(yù)借貸”組織非常感興趣。扶濟(jì)社的存在很快被帶到了精靈圈子里……并且在上個(gè)月中開(kāi)始，就有一大波精靈開(kāi)始涌入扶濟(jì)社。而他們所能做到的事、解決的麻煩，毫無(wú)疑問(wèn)也是最多的。

    這意味著在扶濟(jì)社內(nèi)積壓的一些“困難任務(wù)”也被精靈們輕而易舉的解決。他們幾乎立刻就獲取了大量的“人情”……從某種意義上來(lái)說(shuō)，這也可以理解為是一種消耗性的權(quán)力。

    從某種角度來(lái)說(shuō)，扶濟(jì)社甚至可以說(shuō)是為精靈而量身打造的組織。因?yàn)樗拇嬖?，可以將精靈那超出凡人的才能以及悠久的壽命直接變現(xiàn)、并存儲(chǔ)到未來(lái)。

    眾所周知，“勞動(dòng)”本身是有價(jià)值差異的。每個(gè)人所能做到的事是完全不同的，而知識(shí)是高度分化的、才能是各自不同的，因此人類(lèi)需要依托于“互相幫助”來(lái)協(xié)同完成勞動(dòng)。但在舊的貨幣模式下，商業(yè)與金融領(lǐng)域內(nèi)所能獲取的利潤(rùn)實(shí)在是太大了。

    而扶濟(jì)社的存在，就等于是消除了“商貿(mào)”。因?yàn)槊總€(gè)人積累的“人情”，在原則上是不能交易的——這意味著人們不能通過(guò)“幫助他人”這種方式以外的手段積累“人情貨幣”，而幫助他人的能力從宏觀角度來(lái)說(shuō)也可以稱(chēng)之為“才能”。

    不管是自己去解決問(wèn)題、亦或是通過(guò)人脈和資源來(lái)解決問(wèn)題……只要問(wèn)題能夠被解決，就是他的一種能力。

    因此，扶濟(jì)社實(shí)際上就是販賣(mài)“人力”來(lái)獎(jiǎng)勵(lì)“才能”與“勤勞”。每個(gè)人能做到的事越多、越獨(dú)特，去做了越多的事，就能在扶濟(jì)社體系內(nèi)獲得越多的“信譽(yù)貨幣”。而通過(guò)“交易”——也就是在扶濟(jì)社的平臺(tái)內(nèi)部發(fā)布任務(wù)，就可以將這種貨幣來(lái)變現(xiàn)、立刻尋求到自己當(dāng)下最需要的幫助。