第25節(jié)
這……真解決了他們的問題。 但這看著簡單,可并不簡單,那三根鋼管的放置位置大有學問。 王愛山忍不住將那個圖紙看了又看,將那個鋼材的型號和規(guī)格記了又記,生怕自己給忘了。 許如意瞧見了就說:“王廠長,您要是覺得這個改造有用,這個圖紙和具體的辦法,等著您走的時候,我會讓技術員給你謄寫一份!” 這話說的,王愛山要是違心不承認,那這就不給他了,他要想要,就得說實話! 而且,謝麗娜可不管他是不是廠長,直接就從他手上把資料本拿走了,王愛山還沒記住呢! 他能說什么,眼巴巴地看著資料本,只能說實話嗎:“有用?!?/br> 許如意就接著說:“那我往下講。” 這會兒本來還提著心的徐磊也放下心來了,他算是看出來了,許如意是故意拿著各廠的問題講解。 按理說,沒有讓燎原廠改造,他們犯不著把自己的方案給對方,可有了跟張清江送方案的事兒,他已經明白了許如意這種看似吃虧,實則下鉤子的銷售辦法。 誰家對自己的問題不在意呢。 就算是對燎原廠再看不上不放心,許如意講他們也會如王愛山一樣,聽一聽的。 聽了就知道了,知道了跟北河省鍋爐廠推進合作的時候,就會有了比較。 同樣是解決點火問題,如果北河省的不錯還好,可如果不如呢,他們會想:燎原廠也挺好的。 自然會考慮燎原廠。 徐磊忍不住看許如意,他就是不知道,同樣都是腦子,為何許如意的這么靈活? 徐磊能想明白的問題,趙光群他們都做了廠長了,怎么可能想不通? 但是,許如意這是陽謀啊,你們來聽我來講,我既不提合作的事兒,也不要費用,免費的知識送到你腦子里,你想聽就聽不想聽可以走,是你的自由。 但她一篇文章都可以驚動省廳,這本事是不言而喻的,誰又能舍得走呢。 所以,大家誰的腳步也沒動一動,甚至,這里面熊廣濤還格外的激動。他可和其他五個不咋情愿來的人不一樣,他是想來的?。。?/br> 他原本就對許如意那句“連油壓機改壓鑄機還要集思廣益,就你們那點水平,還好意思說燎原廠,也不嫌丟人”琢磨了很多天,總覺得許如意是會的。 只是因為一開始就跟許如意結了梁子,后來又因為自己的猶豫不決,沒有第一批選擇來燎原廠了解改造鍋爐的事兒,就一直耽擱了。 更何況,昨天上午張局開完會,恰好他走的慢,張局順嘴問了他一句:“油壓機的事兒還沒解決嗎?你還是跟許如意好好談談吧?” 他這才知道,許如意能改! 北河省鍋爐廠能改造沸騰爐?可他們能改油壓機嗎? 那他們的唯一選擇,只能是燎原廠,本來他還想怎么跟許如意破冰呢,就有了這次來參觀的機會,本來他還想許如意會不會接他們的活呢,就有了許如意拿著各廠的問題當誘餌。 熊廣濤覺得自己似乎運氣不錯。 這會兒他終于松了口氣,這么多廠子在,總不能就不說他們廠吧,到時候他可不能像是王愛山,不吭不哈的,拿了人家好處還沒反應,他一定會狠勁兒捧場,好好修復跟許如意的關系。 許如意哪里知道熊廣濤的想法,她接著往下講,“點火之后,就是燃燒,燃燒的問題有很多,燃燒不均勻,燃燒效率不高等等,產生問題的原因也不一樣。” 她這么一說,硫酸廠趙光群和大城縣化肥廠的茍霍明都精神了,這說的是他們,就是不知道先說誰? 許如意這會兒看向的是趙光群:“趙廠長,你們廠的沸騰爐屬于大容量,爐床面積足足有三十平方米。因為太大了,根本無法同時點燃底料,也就造成了燃燒不均勻的問題。” 這都是老毛病了。 所以他們的燃燒效率一直不高,別人家的問題還能改,他們家的怎么改? 趙光群不太抱希望,倒也客氣:“許廠長,大容量的爐膛導致配風給煤都無法均勻,很難解決的?!?/br> 許如意笑笑:“如果我改成分床啟動呢?” 趙光群都愣了,分床? 不用許如意示意,王曉宇已經把相關資料遞給了趙光群:“一個爐膛太大無法均勻,可是小的爐膛是可以的。如果我們把一個沸騰床分割成幾塊,就相當于電路的串聯(lián)一樣,每一塊都配上配風和給煤,不就解決這個問題嗎?” 這真是個大膽的想法,可怎么實現(xiàn)呢。 許如意接著解釋工藝:“我們先點燃第一個分床,等著達到溫度后開啟和第二個分床連接的門,通過熱交換和飛灰交換,將火引過去,這樣就可以逐漸均勻的點燃每一個分床?!?/br> “當然,這個改造比較難,我只能先把原理說一下,如果您感興趣的話,您可以讓技術員來我們廠,到時候我會跟他交流具體的施工?!?/br> 居然可以讓技術員來手把手的教?那就是說,許如意不但對這個法子有信心,還實心實意地要教會他們。 趙光群的目光有些晦澀,他捏著手中的資料,有些話卻是有些不吐不快了,他忍不住。 “許廠長,您應該知道,我們今天來,其實合作的意愿并不大。我感受到了你的用心,可如果我們不跟你們合作,這些……” “這些你們照舊可以使用,讓你們合作的廠家?guī)湍銈兏脑?。甚至,如果有不明白不懂的,我們燎原廠也可以無償提供技術支持?!?/br> “我用的不心安。”趙光群說。 許如意倒是坦然:“趙廠長,肅南市化肥廠是屬于誰?” 趙光群自然說:“當然是國家,我們是國營廠?!?/br> 許如意就笑了:“真巧,我們燎原廠也是屬于國家,我們也是國營廠!“ 趙光群有些怔然,這……用說嗎? 許如意接著說:“我們是為了不倒閉分流而努力,恨不得抓住一切機會掙錢證明自己,就像是今天,我知道你們來沒什么誠意,但是我有誠意,因為這是我留下你們的機會?!?/br> “可燎原廠的本質,還是國營廠,我們是一個家庭的兄弟啊。我依舊盼著你們好,你們省下的每一噸煤炭都是夏國的,你們省下的每一分成本,都會化作稅收充盈夏國的國庫。” “這些辦法,在我腦袋里,我拿出來,如果你們跟我們合作,那我們有了活干,可以活下去,如果你們不合作,在我腦袋里也沒什么用,讓大家都受益,有什么不好?” “所以,趙廠長,您多慮了?!?/br> 她說完,不顧趙光群的愕然,直接看向了大城縣化肥廠的茍霍明:“茍廠長,咱們講講明明用了優(yōu)質無煙煤,燃燒效率卻一直不高的問題……” 茍霍明還沉浸在許如意的那句“每一噸煤炭都是夏國的”中,心中澎湃,許如意突然叫他,他下意識的就用上了敬辭:“許廠長,您說?!?/br> 第21章 二更 雖然用了您,但茍霍明回過神來,并不覺得有問題。 漂亮話誰都會說,但許如意不一樣的地方是,她真的拿出了東西。 這些改造方案是實實在在有用的,真的可以做到她說的,節(jié)省煤炭,降低成本,那她這么說就是沒錯的。 當然,每個人的想法都不一樣,許如意就瞧見了王愛山嘴角的弧度,顯然是覺得她這是說空話套話。 只有許如意自己知道,她這話有多真誠。 她其實早就這么干了——那些占用了她所有的課余時間,擠占了她的睡眠時間的稿件,一封一封地飛向了各個雜志報刊。 她的確是有拿著這個掙稿費改善生活的想法,但更重要的是,她迫不及待地想要把自己知道的,這些來自于祖國前輩的知識再傳遞給這個時代的同行們。 一個國家重工業(yè)整體水平的發(fā)展絕對不會靠著一個廠子,當然也不會靠著她幾篇文章來推動。 許如意想的是,她希望盡可能的在她知道的問題上,讓大家不要浪費時間,而且,她也希望在大批量外資企業(yè)到達之前,去營造這樣的一個氛圍,只有我們國家的企業(yè)相互幫助,什么困難我們都可以克服。 所以,即便王愛山不看好,她也沒受影響,而是對茍霍明說:“茍廠長,您的問題在于對鍋爐使用的管理上面。” “首先是沒有使用流量計?!?/br> 這時候,鍋爐流量計還沒有普及,這就導致了無法通過調整流量來節(jié)能。 “你們使用的臥室錘式破碎機,這個機器應用范圍特別廣,幾乎大部分的沸騰爐都是配備這種破碎機。但它的問題是這種機器產生的0.5以下顆粒大于兩成,這就導致了飛灰損失?!?/br> “外加上你們的爐子跟我們的爐子同樣存在三大一高問題,那損失是成倍的增加。所以,同樣的煤,同樣大小的爐子,你們的成本就會高很多?!?/br> “其實還有很多問題,比方說除鐵的問題,我不一一說明了,第一批來和我們合作的廠家,我們都免費贈送了鍋爐管理相關培訓課程,這個名額只有十個,他們已經占了六個,甭管您跟我們合作嗎?我送您一個,聽了后,肯定會有幫助的?!?/br> 張清江跟他們關系都不錯,而且又很欣賞許如意,外加蘇國強,兩個人沒少給燎原廠宣傳。 什么合作贈送管理課程,什么人工費八折,他們都是知道的。 可原先聽著也就那回事兒吧,畢竟他們都沒準備跟燎原廠合作,但今天聽著,不知道咋的,隱隱有點羨慕茍霍明。 這一共就十個名額,現(xiàn)在去了七個了,還剩三個。明知道理智告訴他們,一定要等著跟北河省鍋爐廠對比一下,再看看刀廠他們的改造效果怎么樣,最后再定,可總會想:萬一沒名額了呢。 許如意可不管這些,繼續(xù)往下講,一共六位,講完了燃燒,就要將在燃燒過程中爐膛的問題。 這就涉及到受熱面磨損的問題。 不過…… 許如意對上了熊廣濤格外渴望地眼睛,她自然知道鍛造廠的問題,也準備了方案,但是,熊廣濤至今還未道歉,所以根本沒搭理他,而是接著往下講去。 熊廣濤剛才已經豎起耳朵了,他們廠的問題就是受熱面磨損太大,這個問題很容易爆管,這都不是成本的問題了,非常危險。 他們改造過許多次,譬如更換厚管壁,但都不是很理想,為了安全,他們現(xiàn)在頻率比一般的鍋爐更換的更勤快,但這是治標不治本,這次鍋爐改造,他們也是準備一舉解決這個問題。 他連詞都想好了,沒想到,許如意竟略過他,顯然上次的事兒還沒消氣呢。 這就難辦了。 熊廣濤快愁死了,不過他也沒吭聲,又不是什么光榮的事兒,讓大家知道了那不是當著大家面表演拿石頭砸自己的腳嗎? 他就聽著許如意往后講飛灰裝置。 這些都是許如意提前都準備好的,就這么每個廠重點講一個問題,一上午的時間很快就過去了,等著她最后說完,鄔匯雍就開了口:“食堂已經準備了飯菜,請大家移步吧?!?/br> 吃飯時,有了這一上午的交流,rou眼可見的,這幾位廠長的態(tài)度就不一樣了。 尤其是趙光群和茍霍明兩位,上午來的時候寡言少語不愛說話,一副走過場的樣子,如今卻是話簍子。 茍霍明問:“許廠長,如果我們要跟你們合作,我們是不是也會有一對一團隊?你們廠規(guī)模不大,人手夠嗎?” 趙光群則是關注的另一點:“許廠長,你的誠意的確打動了我,但改造鍋爐不是小事,我們還是需要慎重考慮。但這個管理鍋爐課程,一共就這幾個名額,如果我們也想要,怎么辦呢?” 許如意倒是不餓,就是說了一上午,特別渴,一邊喝水一邊回答:“人手的確不太夠,您也看了,我們的技術科一共九位同事,供銷科只有六位,所以一共就六個團隊,現(xiàn)在全忙活著?!?/br> “所以就算你們確定要合作,也需要等半個月左右。我的想法是,趙廠長說得對,這需要全盤考慮,你們可以多問問多想想,真的覺得我們合適再來找我們。譬如說北河省鍋爐廠不是最近過來嗎?我這不是陰陽怪氣,我是真覺得,你們可以對比一下。畢竟不對比,你們也放心不下嗎?不如心安?!?/br> 如果是別人,這話說出來就諷刺一樣,但許如意連方案都給了,還有什么能懷疑的,大家只有一個感覺,挺有道理的。 更何況她還說了,“這個管理培訓,其實就是想督促大家,趕緊跟我們合作。但今天你們是主動來找我們,又是一起來的,我也不能四個能有,兩個不能有吧?” 這么說,可不是嗎?這怎么分? 立時大家都明白了許如意的意思,果不其然,她說:“那就都送。” 這就圓滿了。