你釣過(guò)鯊魚嗎 第12節(jié)
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方叢前一秒還想著要關(guān)系簡(jiǎn)單,不要再攪合進(jìn)去。下一秒他急剎停車,站在車前停步等她跟上去,她又動(dòng)搖了。 過(guò)程中她澀的一如既往,他卻比上一次多了幾分收不住的暴戾情緒。 他的手勁大而重,握住她前面的瞬間,她全身瑟縮了一下。溫度是熱的暖和的,力度重的像把面團(tuán)生生捏成面疙瘩一樣沒(méi)有分寸。 方叢了解他,他脾氣上來(lái)的時(shí)候,面色如常,外人誰(shuí)也看不出來(lái)。但他的行為,從來(lái)都能很好地詮釋,什么叫翻臉無(wú)情,什么叫寡情薄意。 今天的他就帶了些不順的脾氣,她能感受得到。 因?yàn)樯洗伟阉涝诰频辏运拇笊贍斄?xí)性發(fā)作了?男人自尊被挑戰(zhàn)的不甘,還是根本不在乎的任性發(fā)泄? 以前,只有他哄她依他一回的份……方叢心里一酸,隨他把全身上下都用力揉了一遍,咬緊下唇不吭聲。 他上了頭,曲起她的雙腿,手指擦過(guò)碾了一下,干燥無(wú)痕,冷冷地問(wèn):“這是不愿意?” 方叢受不了,聞言更覺(jué)委屈,扭著脖子,半邊臉埋在床單里無(wú)聲的流淚。 怕他看見(jiàn),細(xì)細(xì)的手腕繞上來(lái),遮住眼簾。 廖馳嗤了一聲,伏了上來(lái),語(yǔ)氣不屑:“還沒(méi)叫你疼呢,哭個(gè)什么勁?!?/br> 她不知道,她這副柔弱不堪任君采擷的樣子,比木訥的順從更清純勾人。 廖馳停頓了一分鐘,扭亮床頭的臺(tái)燈。她的皮膚敏感,此刻膩白起伏的曲線上布滿了紅印,可不就是他的杰作。 破壞而成的美感,觸目驚心但委實(shí)楚楚可憐,行為太禽獸,他自己都看不下去。 方叢恥于在亮如白晝的光線下曝露,手上急忙去拖被子蓋住重點(diǎn)。 他復(fù)又把亮度調(diào)低,把被角從她手里拽過(guò)來(lái),嫌礙事地遠(yuǎn)遠(yuǎn)扔到地板上,這下收斂了很多。 拉了一把她橫在臉上的手臂,對(duì)著她紅通通的兔子眼,低聲平平的說(shuō):“抱住我,配合點(diǎn)。” 她抹了下眼淚,手掌握成拳頭猶豫不動(dòng)。廖馳找準(zhǔn)角度頂了她幾下,果然馬上就聽(tīng)話了。 圈著他的脖子,她墨黑墨黑的眼眸掃向他,又垂下去。里面映出的影子,只有他。 廖馳太懂得如何讓她情動(dòng),如何讓她起興。她知曉的情事都是他教的,年少時(shí)對(duì)身體的未知探索全部來(lái)源于彼此。 他攻入的那一刻,順利得像輪船歸航停靠在碼頭一般自然、暢快。 方叢很快潰不成軍,眼淚汪汪,枕頭上濕了一片。這次不是痛的,是被他疼的。 進(jìn)行到一半時(shí),他把她翻過(guò)去,方叢意識(shí)清醒了幾秒,款款擺腰躲了一個(gè)角度,提醒他:“你沒(méi)戴那個(gè)……” “我知道。”家里沒(méi)有備用,他難道要在這個(gè)關(guān)頭提上褲子去買嗎?等不及。 廖馳猛然闖進(jìn)去,同時(shí)叼住她頸側(cè)的軟rou,狠狠吸了一口,把她的魂兒都吸沒(méi)了。 …… 這一晚他的“水平”恢復(fù)如常,甚至超常發(fā)揮。她也沒(méi)再落荒而逃,迷糊睡了一覺(jué)起來(lái)快晚上十點(diǎn),才從他家離開(kāi)。 他們依然沒(méi)話說(shuō),誰(shuí)也不提前塵往事,似乎這是再尋常不過(guò)的、一個(gè)互相臨時(shí)取暖的晚上。 誰(shuí)想到,這一晚,卻惹出了后面的很多麻煩。 第12章 誰(shuí)和誰(shuí)都是雙向選擇 假期照放,會(huì)照開(kāi)。節(jié)后重啟運(yùn)轉(zhuǎn)的公司,很多都是云馳這種節(jié)奏。 第一次中高層例會(huì),就是在延長(zhǎng)的春節(jié)假期里召開(kāi)的。 小穗收到會(huì)議通知時(shí),把郵件正文和收件人反復(fù)打開(kāi),看了好幾遍。 初九一早九點(diǎn)鐘,與會(huì)人員總共二十九個(gè)人。給大家發(fā)會(huì)議邀請(qǐng)的行政部經(jīng)理,對(duì)九這個(gè)數(shù)字真是情有獨(dú)鐘。 她在新公司的第一次亮相啊——哦,還亮不了像,只能亮個(gè)嗓。因?yàn)榇蟛糠秩嗽诩肄k公,所以這次安排的是線上的電話會(huì)議。 小穗有點(diǎn)遺憾,見(jiàn)不到面,看不到臉和反應(yīng),反而讓她心底冒出一丟丟緊張。 當(dāng)天早早在書桌前正襟危坐,打開(kāi)電腦上的組織架構(gòu)圖,又拿出來(lái)復(fù)習(xí)??磿r(shí)間差不多,這才撥號(hào)進(jìn)去。 線路上很嘈雜,背景里盡是雜音。不斷嘀嗒上線的聲音,本子嘩啦嘩啦翻動(dòng)的聲音,不知道誰(shuí)家小孩子的尖叫聲…… 九點(diǎn)鐘一到,有個(gè)年輕的女聲提高嗓門,招呼大家:“好了,我們準(zhǔn)時(shí)開(kāi)始。各位先靜音一下?!?/br> 不一會(huì)線路上就安靜多了,女聲也恢復(fù)到中等音量。 “今天是我們節(jié)后第一次開(kāi)例會(huì),議題主要有三項(xiàng)。一是請(qǐng)人力資源部宣貫疫情期間的公司應(yīng)急預(yù)案,落實(shí)各部門的工作責(zé)任?!?/br> “二是請(qǐng)廖總部署本月的一些重點(diǎn)任務(wù)?!?/br> “三是請(qǐng)人力許總監(jiān)介紹我們的新同事?!?/br> 從發(fā)言內(nèi)容上,小穗猜她就是組織會(huì)議的行政部經(jīng)理夏楠。 第一項(xiàng)議題很是冗長(zhǎng),小穗打開(kāi)一個(gè)新word文檔,跟著敲字記錄重點(diǎn)。 說(shuō)到疫情防控的具體安排時(shí),中高層都是第一次面對(duì)這種情況,不少部門經(jīng)理提問(wèn),怎么讓員工報(bào)備,有人不配合怎么辦。 小穗細(xì)聽(tīng)之下,把聲音和部門負(fù)責(zé)人的名字勉強(qiáng)對(duì)上了號(hào)。 第二項(xiàng)議程全程是廖馳在講,提綱挈領(lǐng)地說(shuō)了幾點(diǎn),布置完,線上基本沒(méi)什么反饋。 很快到了第三項(xiàng)。許嘉玲的聲音出現(xiàn)在電話上,她說(shuō)得很簡(jiǎn)短,信息量沒(méi)多少。 接著,繼續(xù)讓小穗做自我介紹。 “大家好,我是ice。很高興加入云馳科技……” 她大致說(shuō)了從前的教育經(jīng)歷和就職經(jīng)歷,最后謙虛地表示要向大家多學(xué)習(xí),就結(jié)束了。 一陣詭異的靜默……小穗差點(diǎn)以為是不是斷線了,可手機(jī)上顯示還在通話中。 為什么沒(méi)人說(shuō)話?她不知道深淺,尷尬之余,心跳砰砰的快起來(lái)。 腦子里回味著剛才哪里說(shuō)得不合適,沒(méi)想到的是,沒(méi)人說(shuō)話是因?yàn)椤?tīng)筒里好多人沒(méi)反應(yīng)過(guò)來(lái)。 參會(huì)的同事大多是男士,芯片公司里的女中層本來(lái)就鳳毛麟角的少。 而她的聲線……吳儂軟語(yǔ)的娓娓溫柔,對(duì)男士來(lái)說(shuō),耳朵聽(tīng)得都快發(fā)麻了。 小舒老早笑話過(guò)小穗,說(shuō)你能別執(zhí)著于你的軟妹人設(shè)嗎?電話里說(shuō)話使點(diǎn)勁、兇一點(diǎn),把嗓子放開(kāi)粗聲吼一吼。 別讓人一聽(tīng)就想欺負(fù)你。 面對(duì)面說(shuō)話時(shí)凸顯不出來(lái),通過(guò)線路一轉(zhuǎn)換,音色里細(xì)膩輕柔的部分被無(wú)限放大。那股清風(fēng)徐來(lái)的韻味,淹都要淹死人了。 小穗哪做得到,也許是肺活量不夠的關(guān)系,她天生如此。想讓聲音清亮一些,嘎嘣脆一些,得去做個(gè)聲帶手術(shù)才行。 當(dāng)然,今天因?yàn)榫o張的關(guān)系,她已經(jīng)比平常故意地收了一些。 廖馳給她解圍:“ice第一次參加公司例會(huì),大家還不熟悉。不過(guò),我們也是第一次召開(kāi)這種形式的會(huì)議,電話會(huì)以后可能是常態(tài)。” 銷售老李一向活躍,先跳出來(lái)插話:“ice是姓還是名?你貴姓?” “……我姓祝。” “哪個(gè)祝?” “祝愿的祝?!毙∷胙a(bǔ)充。 她想過(guò),支持自家老板,先從稱呼開(kāi)始,所以就沒(méi)提中文名字。沒(méi)想到,直接就被人第一個(gè)破功了。 研發(fā)總監(jiān)唐進(jìn)緊隨其后,話卻說(shuō)得遠(yuǎn)沒(méi)有那么平和。 “我有個(gè)問(wèn)題不明白,這位新人的職位是經(jīng)理,還是總監(jiān)?” 許嘉玲答:“剛才我說(shuō)了,是經(jīng)理?!?/br> 唐進(jìn)冷哼:“是嗎?看來(lái)后臺(tái)在我們公司的地位是越來(lái)越高了,把我們研發(fā)一線經(jīng)理都比下去了,不知道這是個(gè)什么邏輯? 公司誰(shuí)都知道他是個(gè)炮仗,恃才傲物誰(shuí)也不服,只服周望川一個(gè)人。 他發(fā)難的原因雖然沒(méi)直說(shuō),但明顯對(duì)準(zhǔn)的矛頭是廖馳,因?yàn)樾∷胧撬闹本€下屬。 “什么意思?” 廖馳沉了嗓子,緩緩說(shuō),“我們又不是互聯(lián)網(wǎng)公司,沒(méi)有前臺(tái)、中臺(tái)、后臺(tái)之分。所謂一線二線,更沒(méi)有這個(gè)叫法。每個(gè)部門都有獨(dú)特性,我們一視同仁?!?/br> “一視同仁,也有橫向公平的問(wèn)題。資深研發(fā)經(jīng)理和一個(gè)管錢的小姑娘,根本不在一個(gè)水平線上,待遇上憑什么一視同仁?” 唐進(jìn)說(shuō)得激動(dòng),他人耿直,話也直接。 “老廖總在的時(shí)候,最討厭烏煙瘴氣的破事兒?,F(xiàn)在他不主持大局了,但我們不能睜一只眼閉一只眼的,聽(tīng)之任之。公司上下有眼都會(huì)看,厚此薄彼誰(shuí)看不出來(lái)?一旦公平被打破,我們這些管理者還如何服眾?” 擲地有聲的挑釁,對(duì)小穗來(lái)講無(wú)疑是個(gè)下馬威。對(duì)廖馳而言,更是。 線上比適才還要寂靜,小穗甚至能聞到那種無(wú)聲的硝煙的味道。 廖馳壓著脾氣,過(guò)了一會(huì),問(wèn):“william在線嗎?唐進(jìn)的話大家都聽(tīng)到了,所以,你的意見(jiàn)呢?”也是這樣嗎? 幾秒鐘以后,周望川的聲音有些遙遠(yuǎn)地傳出來(lái)。 “我同意公平對(duì)團(tuán)隊(duì)來(lái)講很重要。在公司營(yíng)造公平公正的環(huán)境,是管理層的共同責(zé)任。崗位沒(méi)有高低之分,年齡也不一定是障礙,但我想同工同酬、多勞多得,是大家默認(rèn)應(yīng)該遵守的原則。” 支持唐進(jìn),又沒(méi)有把話說(shuō)死,起碼沒(méi)有剛才那樣激烈的對(duì)抗情緒。 廖馳順著他說(shuō):“我的邏輯正是如此。年輕不是缺點(diǎn),公司需要新鮮的血液不斷注入進(jìn)來(lái)。而我用人的標(biāo)準(zhǔn)很簡(jiǎn)單,專業(yè)、能力、經(jīng)驗(yàn),誰(shuí)強(qiáng)我就用誰(shuí)。我覺(jué)得ice可以勝任這份工作,因?yàn)樗谶@些方面,能夠達(dá)到我的要求?!?/br> 小穗心里一暖,榮獲新老板當(dāng)眾背書,以后她的腰桿可以響當(dāng)當(dāng)?shù)赜财饋?lái)了。 “至于薪酬這個(gè)敏感問(wèn)題,大家關(guān)心無(wú)可厚非。從我的角度,沒(méi)什么不可對(duì)人言的?!?/br> 廖馳叫人,“許總監(jiān),你給大家說(shuō)說(shuō)?之前的薪酬hr應(yīng)該也查過(guò)了?!?/br> 許嘉玲說(shuō)是:“我們做了背景調(diào)查和收入流水對(duì)比,數(shù)據(jù)完全可靠。對(duì)比上家公司,云馳offer給ice的現(xiàn)金薪資完全持平,沒(méi)有考慮任何漲幅和補(bǔ)貼。” 廖馳說(shuō):“是的,考慮到橫向?qū)Ρ?,漲幅這塊被我拿掉了。” “同時(shí),我們也請(qǐng)專業(yè)咨詢公司給了這個(gè)崗位的市場(chǎng)薪資曲線,25分位、50分位、75分位的薪資大約在……” 她說(shuō)了幾個(gè)數(shù)字,怕大家反過(guò)來(lái)對(duì)比,抱怨公司太低,又補(bǔ)充。 “行業(yè)不同,工種不同,希望大家保持理智看待?!?/br> 眾人咋舌,75分位的薪酬已經(jīng)是多數(shù)人的好幾倍了。他們自己的行業(yè),來(lái)錢可沒(méi)有那么快。 周望川只叫許嘉玲再去調(diào)查合理性,他也沒(méi)想到,會(huì)“合理”到這個(gè)程度。 一時(shí)大家都沒(méi)說(shuō)話。小穗清咳了咳,手指一切,取消了靜音。