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恣心里只有設計,也沒什么心思要做管理和營銷,所以喬桑梓從未打算委任他當任何設計師以外的職業(yè)。他也認為,云恣在設計師的職位上才能最大限度的發(fā)揮才能,也只有當設計師才能最滿足最有成功感。喬桑梓一直認為云恣是沒什么太大的管理才能的,云恣自己也得承認這一點。所以當瑞秋提出云恣的時候,喬桑梓是稍微有些吃驚的:“嗯?誰?”瑞秋笑笑,說:“沒什么,除了我之前說的幾個人選之外,我發(fā)現(xiàn)云恣也是不錯的。因為他有當過總裁秘書的經(jīng)驗,所以我想他應該有很好的溝通、協(xié)調(diào)能力,而且還對公司各部門都相對熟悉。這是別人都沒有的優(yōu)勢?!?/br>喬桑梓說:“可是他毫無管理經(jīng)驗?!?/br>“這確實……”瑞秋頓了頓,說,“因為喬生對他相對熟悉,所以我才想問問意見。”喬桑梓說:“既然你可以找一個經(jīng)驗足、與你又有一定默契的下屬,為什么還要浪費時間精力去找新人磨合?”“我明白了?!比鹎稂c點頭,說,“那么我先出去工作了?!?/br>瑞秋也未必是真想讓云恣擔任副經(jīng)理,實際上,她只是想測試一下喬桑梓對云恣的態(tài)度。她的結論是,喬桑梓對云恣的態(tài)度不偏不倚,評價相對客觀,也沒有特別的偏袒。但她卻忽略了一個因素,就是云恣本人的興趣愛好和職業(yè)規(guī)劃都是偏向做設計的,而非當管理。而喬桑梓也是完全出于對云恣個人意愿和興趣的考慮來安排工作,這樣的關心可不是人人都可以享有的。不過,瑞秋真有點兒可憐大衛(wèi),看著大衛(wèi)這么努力忙,但副經(jīng)理的位子卻不會給他。說白了,瑞秋根本不會給大衛(wèi)太多晉升的機會。她認為大衛(wèi)的能力太低了。大衛(wèi)也急于證實自己的能力,他認為丹尼爾是不錯的苗子,只可惜他與云恣走太近。丹尼爾將稿子交上來的時候,大衛(wèi)一邊喝咖啡一邊看稿,又一邊說:“我認為你的才能是不錯的,但話太多了。在公司里,自己做好事就行啦,沒必要和同事插科打諢的。難道你不知道公司給你錢是要你工作、不是要你來交朋友的!”丹尼爾莫名被訓,心里不服,但也只能滿口虛心接受:“是的,我以后會注意的?!?/br>大衛(wèi)點點頭。他其實已經(jīng)仔細看過所有組員的設計了,丹尼爾的確實有出彩的地方,便圈了出來,又說:“你這個鏈子的設計很特別,很貼合夢幻風的主題,就像是云霧一樣輕盈的感覺,一定特別討女性顧客喜歡?!?/br>剛被訓完就被表揚,丹尼爾立馬高興起來,說:“謝謝!”大衛(wèi)想:新人就是好掌控!“可是這個吊墜有點太傳統(tǒng)了,”大衛(wèi)畫了畫,說,“你不覺得這個過于傳統(tǒng)的設計降低了鏈條打造的輕盈感嗎?”丹尼爾特別佩服地說:“啊,組長說得對啊。我一直覺得有哪里不足,又說不上來!”得到新人那佩服的眼光,大衛(wèi)也挺驕傲的,微笑著說:“你經(jīng)驗不足,多學習學習就知道了。”“我一定會特別認真地向你學習的!”丹尼爾其實嘴還挺甜會賣乖的。大衛(wèi)滿意地點點頭,也拿著電子筆比劃了一下,說:“嗯,其實嘛,對于這個我倒是有點建議,如果你將墜子的設計這樣改改,改成綴在這兒,然后這幾顆小石子弄成一點霧面的感覺……”丹尼爾看著電腦熒幕上那修飾過了設計,不禁大為嘆服:“是啊,特別仙!”大衛(wèi)笑著說:“拿回去改改吧,我看好你的設計!”丹尼爾高興得很,離開了辦公室就馬上投入工作了。隨后,云恣又走進了大衛(wèi)的辦公室,大衛(wèi)看了云恣一眼,說:“我們要去拿一批試用材料。Rose一女孩子搬不動,你幫幫她吧?!?/br>云恣點點頭,說:“我馬上去幫忙。但我想先問問,你覺得我的設計稿怎么樣?”大衛(wèi)說:“剛剛開了個會,還沒來得及看。你先和Rose去拿東西吧,等拿完了我再跟你談?!?/br>云恣無奈地離開辦公室,和玫瑰一起去領材料了。問題是這個項目新開,很多配套沒做好,手續(xù)辦得麻煩,領個材料而已,卻又得在公司上下跑來跑去。大衛(wèi)明知這活麻煩,還支了云恣去做。云恣心想自己的設計稿恐怕也得不到什么可靠的意見了。不過不給意見也沒關系,只要別把稿子壓著不遞上去。還好云恣之前當過秘書認識不少人,事情總算比較快的搞掂了,他見玫瑰穿著尖細的高跟鞋,走路都扭扭擰擰的,別想著要她搬東西了,便自己死死地氣將箱子搬回部門。云恣將東西帶回來時,正想找大衛(wèi)問清楚意見,但卻碰巧是午休時間,大衛(wèi)謝絕見人,云恣免得自討沒趣,便回茶水間坐著,喝杯茶清清腸胃算了。他捧著手里的熱茶,看著墻上陳設的瓶瓶罐罐,想起自己放在總裁辦公室里的茶葉罐,心想不知喬桑梓現(xiàn)在還記得喝茶嗎?那是不是快喝完了?是不是該往茶葉罐里添新茶了?就在他思來想去的時候,丹尼爾捧著便當進來,笑瞇瞇地說:“肯定沒吃飯吧?我也幫你買了一份便當!”云恣感謝地笑了笑,說:“謝謝你!”丹尼爾將便當放好,拿出一次性筷子,說:“今天David跟我說了一下設計,我感覺他還是個挺好的上司!品味也不錯的!”云恣微笑說:“是嗎?他給了你什么金玉良言,讓你好生歡喜呀?”丹尼爾便將設計理念講出來給云恣聽。大衛(wèi)最近工作勤奮,大早就將各人的設計看完。除了丹尼爾的之外,云恣的設計其實也有可圈可點之處。云恣弄的是一條短款鎖骨鏈,但卻從兩側(cè)到中間都有星羅棋布的小塊水晶點綴,襯托中心的月亮吊墜,仿佛眾星繞月。大衛(wèi)認為,這樣的設計如果和丹尼爾那云霧般的鏈子融合,就最有勝算了。于是他一聲不吭的就引導丹尼爾用掉云恣的核心創(chuàng)意。他想,如果云恣鬧起來,他一定會從上司角度支持丹尼爾。而丹尼爾確實沒看過云恣的作品,這創(chuàng)意也經(jīng)過一定改動才給了丹尼爾,云恣這還沒成形的初稿根本不足以控訴抄襲。再者,這件事一出來,云恣和丹尼爾還能做朋友才怪!71.其實云恣呆在時尚圈,也曾聽說過新人的設計被剽竊的事。他知道有些江郎才盡的老設計師,還是專門搶學徒的設計當自己的。因為是業(yè)內(nèi)新人,也只能吃啞巴虧,隱忍不發(fā)了。但是,云恣卻不是新人了。“丹尼爾的設計確實不錯,”云恣不得不承認這一點,“確實搭配他的鏈條,整個設計感會更鮮明。”第二天,大衛(wèi)接收了遞上來的新作品,