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” 我精明的腦袋實(shí)在是太好奇了。 胡慧英回答道:“我們小日子確實(shí)過得挺好。不過你要說海峰是個(gè)悶葫蘆,那你可就說錯(cuò)了。” 我就奇了怪了:“我說錯(cuò)啦?你也不打聽打聽在海川縣還能誰比我更了解他,我們是從小在一塊長大的哥們,他三棍子都打不出一個(gè)屁來。” 胡慧英解釋道:“你說的那是他的過去,現(xiàn)在他說起話來簡直就是個(gè)話嘮?!?/br> “就他?還話嘮?”我就不信了幾年不見悶葫蘆還能成為話嘮?唉,這簡直又是一大新聞。 4 胡慧英:“對呀。大到國家大事、企業(yè)管理,小到企業(yè)員工吃喝拉撒、夫妻吵架拌嘴。” 我挖苦道:“不錯(cuò)啊。他不簡單了,家庭婦男升級了混成了街道主任啦?!?/br> “他上班cao心的事可多了,企業(yè)要正常運(yùn)轉(zhuǎn),經(jīng)營效益要提高?!?/br> “這年頭他當(dāng)了領(lǐng)導(dǎo)不cao心誰cao心,cao點(diǎn)心很正常。” “特別是他剛當(dāng)上領(lǐng)導(dǎo)那會兒,企業(yè)虧損別說發(fā)獎(jiǎng)金,開個(gè)工資都很難。再加上設(shè)備老舊、員工人心渙散,他的壓力確實(shí)很大,回到家的時(shí)候渾身就像散了架子似的連話兒都懶得說?!?/br> “嗨嗨嗨,還男子漢大丈夫呢,就他這付熊樣能干成什么大事?!?/br> “我是一個(gè)中醫(yī)大夫深知這種情況會嚴(yán)重影響健康。” 我不以為然:“你不用替他cao心,他皮糙rou厚身體壯,沒事?!?/br> “我的職業(yè)習(xí)慣告訴我,心理上的疾病有時(shí)比身體上的疾病更可怕。” “你們當(dāng)大夫的說的是職業(yè)習(xí)慣,有一個(gè)算一個(gè)都是神經(jīng)過敏?!?/br> “我總是在海峰下班之前,基本上把要干的活干完,吃了飯陪著海峰去海邊散散步,有的時(shí)候和他進(jìn)行跑步比賽?!?/br> “他人高個(gè)大腿長,你能跑得過他?” “我不在乎比賽輸贏,要的是緩解海峰心里的壓力?!?/br> “要是碰到了風(fēng)雨天,你們總不能再去海邊比賽緩解壓力了吧?” “就是碰上風(fēng)雨天,海峰不上班我也不讓他閑著,拉著他在屋里做做八段錦、活動活動胳膊腿。” “你一個(gè)堂堂的中醫(yī)大夫,怎么活得就像一個(gè)幼兒園的阿姨哄著一個(gè)大孩子玩呢?!?/br> “我漸漸地發(fā)現(xiàn)海峰開心了,回到家他的話兒也多了,心里的壓力在慢慢地緩解了,我倒是很愿意做一個(gè)旁聽者聽他嘮叨?!?/br> “你也太慘了,在家怎么混得連個(gè)話語權(quán)都沒了。” “誰說我沒話語權(quán)了?有的時(shí)候他也得向咱請教,請?jiān)蹘退龀鲋饕庀胂朕k法?!焙塾⒛樕铣錆M了神氣。 “他不是都當(dāng)上領(lǐng)導(dǎo)了挺優(yōu)秀的嗎?干嘛還需要你幫著他出主意想辦法啊?” “別看他單位的人說多不算多、說少不算少,大事小事都要管。同事之間的矛盾、同事家庭的糾紛,越是效益不好的單位閑事越多,處理不好會影響到企業(yè)的發(fā)展?!?/br> “你小題大做說的太嚴(yán)重了,家長里短的小事怎么會影響到企業(yè)的發(fā)展?” “企業(yè)核心的問題是企業(yè)內(nèi)部的凝聚力,如果家庭不和會導(dǎo)致員工人心渙散、行車時(shí)會影響到交通安全,它不但直接關(guān)系到企業(yè)的發(fā)展,還會間接造成社會上不和諧的因素?!?/br> “哪個(gè)單位都一樣,人多心眼就多、心眼多想法就多、想法多閑事就多?!?/br> “企業(yè)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)由海峰去處理,一些員工家庭糾紛婆婆mama的小事他不方便去說?!?/br> “他不方便說的事,肯定就鼓動著你去說?!?/br> “你猜對了,海峰請我親自出馬?!?/br> “要我說呀,這種出力不討好的事你就別去,他也沒轍。” “既然海峰請我,咱也不能拿著架子不給他面子。我找到他們單位員工的家屬聊聊天,順便也宣傳一下健康養(yǎng)生常識?!?/br> “他當(dāng)了領(lǐng)導(dǎo)還把你搭上了,依我看你也是吃飽了撐的cao心費(fèi)力又沒人給工錢。” “誰讓咱是他媳婦呢,夫唱婦隨這個(gè)道理我還是懂的。” “唉,誰做了海峰的媳婦都不容易啊?!?/br> 5 胡慧英:“不論是企業(yè)還是公司,許許多多的事情看起來復(fù)雜多變其核心離不開兩個(gè)字。” “哪兩個(gè)字會有這么大的威力?” “這兩個(gè)字一個(gè)是力,力氣的力。要想火車跑得快全憑車頭帶,當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的要下力氣帶好著一車人?!?/br> “還一個(gè)字呢?” “再一個(gè)還是利,是利益的利。有了好事,咱首先要想到員工,要自己做到在利益面前別伸手?!?/br> “我當(dāng)是兩個(gè)什么神奇的字呢,原來是這么兩個(gè)簡單的不能再簡單的字了?!?/br> “別小看這兩個(gè)簡單的字,它可神奇了,它能夠創(chuàng)造企業(yè)的效益?!?/br> “說你胖你還鼓起腮幫子可勁的喘上了,真把自己當(dāng)成經(jīng)濟(jì)學(xué)家了。誰不知道企業(yè)效益要的是真金白銀,那可不是玩弄文字,耍耍嘴皮子。” “過去單位里一聽說要跑長途,個(gè)個(gè)變著法子找理由不想去?!?/br> “不愿去?好啊??隙ǘ际峭祽兴;拇填^,讓他哪涼快哪去,讓他們好好的歇著別累著了。這年頭三條腿的癩□□不好找,兩條腿的大活人有的是?!?/br> “一聽說要發(fā)獎(jiǎng)金搜腸刮肚找理由,人人都覺得自己是勞動模范干得活比別人多,自己才有資格拿頭獎(jiǎng)?!?/br> “不想干活光想著拿獎(jiǎng)金的刺頭,沒的說,下崗!殺雞給猴看,看看有誰膽敢不聽一隊(duì)之長的話?!?/br> 胡慧英同情的說:“單位里大多是一些拖家?guī)Э诘模阕屗麄兿铝藣徳趺答B(yǎng)家糊口啊?!?/br> “要想養(yǎng)家糊口就得乖乖的聽一隊(duì)之長的話,要不然企業(yè)的規(guī)章制度不就成了聾子的耳朵?要都像你們這樣菩薩心腸,企業(yè)還怎么管理,制度還怎么落實(shí)?!?/br> “海峰一上臺,別人不愿干的活,他首先帶領(lǐng)黨員去干,發(fā)獎(jiǎng)金的時(shí)候,他和黨員們拿的最少,有的時(shí)候別說拿獎(jiǎng)金了,他甚至一連幾個(gè)月一分錢的工資都拿不回來。” “拿不回來錢,就甭吃飯。” “那可不行,海峰不但是我的丈夫,他還是一隊(duì)之長,大伙還指望他領(lǐng)著奔小康呢。” “奔小康,你自己都沒奔了小康,怎么領(lǐng)著大伙奔小康?” “那也不能遇事先想著自己吧?!?/br> “海峰是個(gè)沒頭腦只知道干活的主,你可要想明白別發(fā)傻,你得給他多出出主意?!?/br> 6 胡慧英一臉的傻相:“什么主意?。俊?/br> “海峰當(dāng)了官手里大小有了權(quán),這年頭撐死膽大的餓死膽小的,你不撈白不撈?!闭l都再明白不過的事,這個(gè)缺心眼的她怎么笨的連這點(diǎn)小事還得用我開導(dǎo)。 “你說的那種事,我和海峰可做不出來?!焙塾u著腦袋。 我還在勸她:“人們不