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的弟妹鳴子!鳴子:小叔子,請把雛田交給我!佐助:我產(chǎn)生幻覺了吧?第17章英明神武五代目五代目綱手上位沒多久,村里就都認為綱手是一個出眾的好火影。這其中甚至沒有三代目的推波助瀾(雖然他的確是力挺徒弟上位),事實上因為綱手有部分政見與三代目不同的關系,三代目雖然算是開明的類型,但最近也沒怎么管綱手的事情了。而綱手之所以能被稱作好火影,和她一回來就治好了大批病患有關,身為全忍界公認的第一醫(yī)忍,她自然是能靠自己贏得尊重的。而且最重要的是她心挺大,誰給她送屬下她都敢收,但是自己最親密的那批部下卻被篩得很干凈,可以說新官上任三把火,她第一把火就燒了團藏,把根部、長老團插在暗部的釘子全部拔了,一個個的送了回去。有個心胸各種意義上都很寬廣的老大也挺好的嘛,起碼讓人安心。宇智波和日向對此都是這么個想法,如果是原來那位三代目的話,不是說他不好,只是他漸漸鎮(zhèn)不住場子也是個事實,因此萬一出個什么事,作為木葉兩大豪族的他們的腦袋就不穩(wěn)當,這日子誰樂意過???遲早得反!現(xiàn)如今綱手首先就把最不穩(wěn)定的宇智波一族的族長小兒子收為入室弟子,教的也確實盡心,加上富岳全力配合,情勢也漸漸穩(wěn)定了下來,這點無論是誰都樂見其成。第二把火則是她直接要求各家族送人進暗部,她可以接受這批人,但他們要先做一個火之意志的考試,過了再說(政考嘛)。第三把火卻出乎意料的不是醫(yī)療部改革,而是財務部門的重整。木葉的財務一直挺亂的,忍者和村子在雇傭金之間的分成、村內職員福利津貼等等雖然都有條例,但是因為從建村開始就總是時不時的來一戰(zhàn),其實大家一直都沒有整理好財務部門。正是因此,導致了團藏和長老團甚至擁有了根部這樣的私兵,雖然每個村子都需要做臟活的人,但是暗部的職能不也有這個嗎?所以根部和暗部業(yè)務重合,相當于白給團藏和長老團們折騰了一個空子鉆。這直接導致了綱手想改制醫(yī)療部的時候發(fā)現(xiàn)一個尷尬的問題——沒錢了。宇智波那邊到是不缺錢,但是綱手很清楚不能使用私人資助的錢來高公家的事,這樣是會亂套的。既然不能再弄私家的錢填公家的虧損,那就只能折騰自家財務了。這么一查,綱手立刻就朝著財務部門開炮,她認為現(xiàn)在的財務部門分配非常不合理!首先是木葉的財務來源——木葉的稅收基本和火之國其他地方差不多,農(nóng)稅、商稅……等都有,除此以外還有忍者的任務分成,加上火之國氣候環(huán)境好,其實木葉算是所有忍村里最富有的。但是……木葉的錢還是不夠花,原因就在于來分的人太多了!除了每個村子都要有的作戰(zhàn)部隊、封印班、結界班、醫(yī)療部、暗部以外,還特別額外供了一個其他村子都沒有的根部,除此以外長老團的分成比例是不是太高了?簡直比火影的退休金還要多呢!難怪這幫長老勢大,這事綱手表示她不能忍,得削一下才能爽,不然她醫(yī)療部改.革、建立研究部的錢哪里來?而且佐助可是木遁忍者呢!之前佐助就在綱手面前展示過自己改變植物特性的能力,這能耐多好?。恐荒脕泶驊?zhàn)未免太可惜,若是能夠得到足夠的資源讓佐助做農(nóng)產(chǎn)品研究的話,指不定木葉以后都不用為了糧食發(fā)愁。這樣就意味著木葉所擁有的力量會再進一步,也可以分出更多力量來培養(yǎng)忍者,漸漸的良性循環(huán)出來了,木葉的實力可不就上去了嗎?這個想法還是奈良鹿久提供的,而想法的起因來自于一個連鎖反應。作為豬鹿蝶的族長之一,他也是知道千手家后繼有人的人之一,或者說木葉大家族的族長都是知情人士,所以回家后他感嘆了幾句當年初代目的木遁有多便利云云……接著他兒子鹿丸因為被系統(tǒng)培養(yǎng)過,所以眼界更開闊,腦洞也更多,就嘀咕了一句“既然木遁那么厲害怎么不用來種田呢?”所以綱手雄心勃勃的握拳,頓時堅定了自己要搞財務部、弄錢來折騰研發(fā)部的決心,起碼她得讓佐助弄出個高產(chǎn)糧種來,這樣千手家(和宇智波)都能因為這個種子名垂青史,也算她將來在列祖列宗面前挺胸抬頭的資本嘛。而且木葉有高產(chǎn)糧種也是好事啊,有糧還怕沒錢?有錢其他項目不就能搞起來了?所以她要撕團藏,撕根部,誰都攔不??!因此綱手和自己這邊的人(包括宇智波、日向、豬鹿蝶、三代目)聊了一下,大家看到佐助拿出來的“生長期只有兩個月、但是環(huán)境要求超級苛刻的高產(chǎn)稻種”,都被綱手說服了。這是好事啊,憑嘛不干?委屈團藏和長老團幾位老人,幸福全木葉,而且三代目想了一下,也覺得自家同期的確有些事情干得過分,綱手又不是要干掉他們,只是要他們?yōu)榱四救~退一步有啥不行的?三代目為了木葉退一步的事情干了不少了,所以他認為別人這么做也是理所當然。于是在宇智波的全力支持下,加上豬鹿蝶、三代目在背后力挺,綱手在會議上提出了“整改財務部”的等等方案都得到了通過,并且根部雖然還不用解散,但是需要換個頭領。團藏既然那么牛,那么他不如去做更需要才高德重的事情——原科研部(大蛇丸留的爛攤子)整改,將那幫人折騰好,為研發(fā)部未來的重組重建做準備,這事必須要一個行事果決有威望的人來做,做不好就是這個人沒能耐!綱手言下之意就是這樣,并且在所有人支持的情況下,把團藏從根部首領的位置上拉了下來,而根部新任首領則是藥師野乃宇擔任,另一個暗部副部長則調過去幫忙處理這事。然后,木葉的財務部改制轟轟烈烈的開始了,有時候大家雖然怕領導搞事,但這世道本來就是逆水行舟不進則退,不進步就等著被淘汰。所以綱手雖然能折騰,但她壓的住場子,也搞得出成績,自然也就漸漸讓人信服。別的不說,財務部整理好以后,大家過年的時候福利也領的更多,這讓綱手得到了更多平民忍者的支持,以及其他屬下們的認可。因此在過臨近過年的時候,綱手在和大家開完會后定好了來年的一年發(fā)展,并加上了“醫(yī)療部發(fā)展計劃”、“研發(fā)部建立計劃”等方案后,散會的時候日向家家主日向日足還主動朝她示好。“綱手大人,明天是小女雛田的6歲生日,不知您是否能賞光過來?”雛田?綱手