于這樣的人，他也從來不會虧待。物質(zhì)上是絕對會保證的。

    蘇青玉：“……”這還叫不多？這年頭萬元戶都是很少了。這一年十幾萬……

    早就知道左亮同志工資高，就不知道人家這工資比她高出那么那么多……

    第425章 第425章

    蘇青玉覺得自己cao心太多了, 竟然cao心一個比自己工資高那么那么多的人。

    有這功夫，她還是多cao心依然在貧困線上的老百姓吧。

    于是年初三，她開始上班了。

    華陽區(qū)和臨河區(qū)的區(qū)領(lǐng)導們比她還要忙, 大年初一都沒過好年。

    終于等到大年初三，蘇青玉上班，他們就立馬拎著東西過來了。

    名義上是給蘇青玉拜個年，實際上是想詳談合作的事兒。

    這次他們可是有備而來的。

    就在年前，兩個區(qū)發(fā)生了很大的動蕩。從上到下進行而一次調(diào)整。

    這動靜大到差點就壓不住了, 還好市里趙書記是支持他們的, 所以才能夠成功調(diào)整基層干部崗位。

    “我們這次算是破釜沉舟了，多少人準備看我們的笑話啊，這次誰也不能攔著我們搞發(fā)展?！?/br>
    華陽區(qū)武區(qū)長堅定道。

    秦區(qū)長也嚴肅的表態(tài)了, “這次我們下面進行調(diào)整之后，嚴重缺人。所以這次還得找花崗借人啊。把新任培養(yǎng)培養(yǎng)?！?/br>
    似乎是擔心蘇青玉不信任, 他們還將調(diào)整的名單拿過來了。

    蘇青玉沒看，而是笑道, “既然你們這樣下定決心, 那我們花崗肯定也是說話算話的。我建議, 我們?nèi)齻€區(qū)針對這次合作, 組成一個小組。

    之前和東山而已是這樣做的。專事專辦嘛。咱們先討論一下兩個區(qū)的具體情況, 然后根據(jù)情況作出安排。至于種植方面的事兒, 咱都不懂，咱就交給專業(yè)的人辦。從外面請這方面的技術(shù)專家來。哪怕多出錢都行。怎么樣？”

    武區(qū)長和秦區(qū)長也都是下了決心的人。這會兒蘇青玉有條理的安排, 兩人也干脆, “行，蘇書記，你有經(jīng)驗, 這事兒你牽頭?！?/br>
    于是新年還沒過完，三個區(qū)就開始忙碌起來了。

    華陽區(qū)和臨河區(qū)是要忙著做人口普查，耕地普查工作。

    花崗則在下面基層干部里面選一些愿意去外地支援的年輕干部。

    這次需要的人不少。而且種植果樹是之前花崗都沒有辦過的事兒，這些人是沒有經(jīng)驗的。有一定的難度。

    好在因為之前回來的干部們大部分都獲得了提升，沒提升的，在檔案上面也添了一筆，所以很多人都知道這是一次機遇和挑戰(zhàn)。稍微有些理想的年輕干部們都樂意參加。

    報名參與的人還不少。

    蘇青玉當然也不會讓太多人去，畢竟花崗的工作也離不開人。這只是鍛煉的機會，沒必要去太多。

    于是給東山于區(qū)長打了個電話，說了另外兩個區(qū)的情況。

    意思是讓他們也出點人出來，鍛煉鍛煉，“你們東山山地種植也是條件很不錯的，我認為可以安排基層工作做的不錯的年輕干部過去鍛煉。人才就是要在不斷的實干中鍛煉出來的?！?/br>
    于區(qū)長也心動了，一方面是想培養(yǎng)干部，一方面也是想多學點東西回來。

    以后東山致富的路子更豐富，更多。

    畢竟養(yǎng)殖的風險他也是知道的。能夠多元化發(fā)展，當然還是多元化發(fā)展好。

    于是花崗和東山都選了一批人，大年過完之后，就被華陽區(qū)和臨河區(qū)接收了。安排在各個基層了解情況。

    他們這些區(qū)里領(lǐng)導，則組成了一個專項小組。

    蘇青玉雖然是書記，也不適合管經(jīng)濟上的事兒，可這種區(qū)之間的合作是她最先提的，也是她最有經(jīng)驗，所以被推舉為小組組長，胡區(qū)長則是副組長。其他區(qū)領(lǐng)導則是小組成員，

    小組成立之后，蘇青玉就連續(xù)開了三天會。

    和大家一起探討了華陽和臨河這兩個區(qū)未來的發(fā)展重心。

    這兩個區(qū)最后還是決定，走蘇青玉想的那條路。

    種植果樹為主，然后再多元化發(fā)展其他輔助項目。

    比如大棚菜、養(yǎng)雞、養(yǎng)鴨等低成本，周期短，來錢快的項目。甚至有些鎮(zhèn)上有水資源豐富的，也可以學花崗那樣養(yǎng)魚養(yǎng)蝦養(yǎng)螃蟹。

    值得一提的是，這次蘇青玉并沒有提出讓這兩個區(qū)像東山區(qū)和花崗區(qū)那樣搞什么集體投資。

    而是鼓勵私人養(yǎng)殖和種植果樹。

    她的理由也很充分。

    第一，這兩個區(qū)目前人手不足，搞集體投資，很需要人力物力。

    第二，果樹生長周期長，這也就意味著兩三年之內(nèi)都是需要等待的，這個時間很容易出現(xiàn)問題。

    比如，上面領(lǐng)導換人，果園里又還沒有出成果。到時候萬一有新政策怎么辦？

    領(lǐng)導突然不讓種果樹了，讓種回糧食了怎么辦？

    所以這果園成為了私人財產(chǎn)，果農(nóng)們才有自己做主的權(quán)利。

    另外，為了鼓勵農(nóng)民同志種植果樹，她認為還應該進行一些鼓勵。比如種活一顆果樹，在沒有結(jié)果的周期內(nèi)，區(qū)里每年給果農(nóng)補貼多少錢。

    這提議一下子讓小組成員驚呆了。

    這是直接給老百姓送錢？

    武區(qū)長道，“咱們是為了他們致富啊，這到頭來，還成了為我們種的？”

    蘇青玉道，“確切的說，是為整個區(qū)種的。他們以后收入了，不得增加稅收？不得帶動整個地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展？其實補貼也沒多少，主要是個鼓勵?！?/br>
    當然，效果會很好就是了。想想自家種東西，還有人給補貼錢，還不可勁兒種？

    “要不然光靠宣傳，就讓一直種糧食的老百姓去種果樹，誰能樂意？”

    這話特別直白。想想還真是的。畢竟這種果樹，確實也是比較特殊的。幾年得不到回報，很少人有這個耐性。

    胡區(qū)長道，“之前都是走的集體經(jīng)濟為主，家庭聯(lián)產(chǎn)承包為輔?，F(xiàn)在就是以家庭聯(lián)產(chǎn)為主了。不過這樣一來，會不會導致村子里貧富差異越來越大？”

    蘇青玉道，“有干部進行技術(shù)指導，還有政府提供補貼。養(yǎng)成之后，還有專門的銷售渠道。我認為，只要是不是特別懶惰的人，都是可以富裕起來的。當然，富裕的程度肯定是有區(qū)別的，這也是個大趨勢。哪怕就是集體投資，那也分投資的多，投資的少呢。至于真的懶的不樂意動，造成的貧困現(xiàn)象。就看當?shù)馗刹吭趺匆龑Я恕Ｔ蹅兊闹饕康氖谴蟮木謩莘较虬l(fā)展好。”

    這也是當上區(qū)領(lǐng)導之后，她看問題的范圍也不一樣了。

    之前當公社社長的時候，她還cao心一下各個村的懶漢貧困戶問題。但是成為區(qū)領(lǐng)導之后，這些她是無法兼顧的。她負責保證的是大部分人的利益。而小部分人的問題，就得交給當?shù)馗刹縼?/br>