真千金靠花錢成富豪 第320節(jié)
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市場上已經(jīng)冒出不少學(xué)習(xí)《種地吧,戀人們!》的節(jié)目們,大家都?想模范最當(dāng)火的種地戀人,從?中分一杯羹,就連梨歌以?前詬病過的全民?健身?節(jié)目“大獎送冰箱”現(xiàn)在都?已經(jīng)升級為《男生女生來種地》。 而節(jié)目本身?也獲得了?不少業(yè)內(nèi)獎項,韶導(dǎo)捧著獎杯樂得合不攏嘴,不管在國內(nèi)還是國外頒獎禮上,獲獎致辭里感激的人永遠(yuǎn)是梨歌。 至此,《種地吧,戀人們!》獲得了?全方位的勝利。 而綜藝的勝利又反過來再次反哺實體店,花不完開在各縣城的農(nóng)產(chǎn)品店生意也更加火爆,銷售額屢屢創(chuàng)出新高,讓車?yán)遄用看卧露冉Y(jié)算都?要驚呼一聲。 小潔建議在公司召開盛大慶功宴,卻被梨歌婉拒了?。 “不愧是梨總,居然勝不驕敗不餒?!?/br> 員工們都?佩服梨總“淡泊名利,面對潑天富貴仍能保持冷靜”,只有梨總知道,自?己已經(jīng)開始策劃下一個花錢計劃了?。 * 而就在這時,花不完的企業(yè)文?化也漸漸被前來購物的顧客所了?解: 先是顧客納悶:“怎么店里常見的彤彤今天不在?” “她呀?”店員笑嘻嘻,“她去?休假了??!?/br> “休假?”顧客對這個詞語不陌生,但是怎么說呢,在縣城生態(tài)里這種小店的店員對應(yīng)“休假”這個詞匯的應(yīng)該是“年假”? 顧客就問:“那你們店福利還不錯,好多店連雙休病休都?做不到?!毙】h城除了?編制外的私企工作都?有點不大正規(guī),能交上五險一金就不錯了?。 “那當(dāng)然!”店員一揚眉,“我們花不完的員工除了?每年寒暑假、年假、還有每年一次的公款旅游。” “等等,等等……”顧客一時被大腦接受的信息所震撼,沒捋清楚,“你說寒暑假?????” “是啊,我們梨總給全體員工都?定了?寒暑假,像我們集團北大荒那里的員工就是寒假集體不上班,像我們門店這種不得不上班的也能輪休完相應(yīng)天數(shù),就說我們店吧,我一年寒暑假輪休能有2個月的假期?!?/br> “兩,兩個月?”顧客吸了?口涼氣,別說他了?,就連店里的其他顧客都?顧不上買東西了?,都?湊過來聽。 “是兩個月,工資照發(fā)?,五險一金照交,只是缺了?獎金?!眴T工們自?豪挺胸。 “不可能吧?”顧客驚了?,“那你們不得虧損?” “怎么可能虧損?”員工看他一眼,“咱都?是打工人,將心比心,休息幾天還能耽誤了?干活?” 這倒也是,顧客默默點頭,做老板的吝嗇那幾天假期,殊不知員工在快樂狀態(tài)下完成的效率更高,完全能彌補那幾天假期。 “那小jiejie,你說的那個公款旅游是怎么回事????”旁邊一位湊熱鬧的大姐聽得直舔嘴唇,趕緊抓住店員問。 “哦那個啊,我們公司跟旅行社定好了?行程,集團范圍內(nèi)每年有好幾條線路可以?選,員工只要出去?玩就行,是免費的。要是自?己不愿意公司的行程也可以?,公司會把對應(yīng)的錢都?退給你,不過公司集體采購的旅游團購價便宜,還沒有黑心購物環(huán)節(jié),所以?大家都?愿意兌換公司的公款旅游?!眴T工說得眉飛色舞。 “是每個基層員工都?有嗎?還是只有業(yè)績高的才有?”大姐驚了?。 “當(dāng)然是每個人,只要你入職就有。我們兄弟店鋪有個女孩是我舍友,她就是上個月入職,這個月已經(jīng)兌換了?入職機會去?西雙版納去?玩了??!?/br> “不怕兌換了?就跑啊?!鳖櫩驮野上伦臁?/br> “不怕,我們梨總?cè)撕?,兌換了?也無所謂?!眴T工擺擺手,“再說了?誰跑啊?公司福利這么好,收入也不低,還給我們出錢開店做老板,像我們老板以?前就是岷江市一家分店的員工,帶著公司的投資來這里開店,公司還給他分紅呢,現(xiàn)在美滋滋。” “等等。你說你舍友,你們還有宿舍啊?” “等等,公司給你們出錢做老板?” 一下好幾個問題涌過來。 員工忙一個一個解答:“是啊,我們當(dāng)然有宿舍,還包吃呢,兩個人一室一廳,可以?洗澡。當(dāng)時我們老板開店,第?一個解決的就是員工吃住問題?!?/br> “公司無償投資老員工,鼓勵老員工創(chuàng)業(yè),有開這種實體店的,還有做供應(yīng)商的,好比你看我店里擺著的這款臘味稻花魚,就是一位同?事?回貴州老家創(chuàng)業(yè)開拓的產(chǎn)品?!?/br> 她還拿出自?己的手機照片給大家看:“這是我去?年去?桂林玩的照片,今年我看哈爾濱很火,打算去?冰雪大世界看看。” 一番話說完,整個店里的客人都?沉默了?。 酸??! 酸死他算了?! 有寒暑假、包吃住、創(chuàng)業(yè)支持、帶薪休假、公款旅游! 這在小縣城職業(yè)里就是王炸一般的存在! 顧客里原本有不少編制的,本來還覺得自?己工作很好,這下都?忍不住羨慕,自?己有時候還得周末來加班呢!除了?老師誰有寒暑假的福利? 這樣的對話在不同?的門店不斷上演,還有人把這種對話拍成視頻傳到網(wǎng)絡(luò)上去?。 這下徹底火爆了?。 打工人打工魂,打工人是人下人! 哪位打工人不怨念于自?己的苦悶打工生涯?得知了?花不完這樣的公司福利之后,當(dāng)即瘋狂頂帖: “羨慕這兩個字我說膩了?。” “怎么還有這樣的神仙公司?” “坐享寒暑假,北歐打工人聽了?都?落淚。” “對了?,還有資助員工創(chuàng)業(yè)這點,太戳中了?,沒經(jīng)驗的新人先在里面干一兩年熟悉下行業(yè)內(nèi)情,動用公司的資源鍛煉自?己,等一年后借助公司的資助單干,失敗了?也能回去?繼續(xù)上班,我擦,親爹都?沒這么好?!?/br> “梨總,以?前我稱呼你為老婆,現(xiàn)在我愿意稱呼你為mama!” 可是花不完公司這樣慷慨大方,到底能不能盈利?。?/br> 有好事?者翻出了?上市公司公告,找到了?花不完的財報,開始核算數(shù)據(jù): 等對比完他震驚了?,即使花不完給員工支出了?大量開支,卻還是在凈利潤方面遙遙領(lǐng)先。 這怎么可能? 只有一個解釋:那就是公司的員工們工作效率很高,至少高于那些被壓榨員工的效率。 這個結(jié)論?一披露,網(wǎng)友們都?是震驚: 黑心資本家壓榨員工,設(shè)置“半夜打車公司報銷福利”、“公司夜宵免費”策略,看似是優(yōu)待員工其實是想引誘員工多加班。 可是即使他們這么錙銖必較、費盡心思?,最后凈利潤卻被花不完遠(yuǎn)遠(yuǎn)趕超! 這不就說明他們的做法是錯的嗎? 人力資源成本、辦公成本都?已經(jīng)高漲到這種程度,梨總都?能盈利,那是不是說明那些資本家這些年從?我們手里賺到了?太多了?? “企業(yè)家天天嚷嚷著自?己苦,其實悶不做聲就克扣了?我們這么多!” “各位資本家們,趕緊拿著你那點‘憑借舊筆芯才能領(lǐng)新筆芯’以?小人之心度君子之腹的算計滾吧” “手快的人已經(jīng)往花不完投簡歷了??!?/br> “我也投了?,已經(jīng)收到一面通知了??!?/br> “果然是勇敢的人先享受世界?!?/br> “我的工種沒有跟花不完對應(yīng)的,但我決定獨辟蹊徑,買他家的股票!” “這么好的股票,誰不買誰虧!” “對啊,穩(wěn)健經(jīng)營企業(yè),對員工這么好,那說明老板不黑心,也不會像別的上市公司一樣割股民?,我也看好它!” 勞動者的尊嚴(yán)在這里得到維護(hù):“看吧,我們不用被資本家當(dāng)牛馬在后面揮舞鞭子,只要把我們當(dāng)個人對待,我們就不會讓企業(yè)失望?!?; 專家驚呼“工人真正出于愛好而勞動而工作而不是為了?糊口,這是新時代馬克思?主義思?想的活教材!”; 花不完的股票大漲,創(chuàng)造了?一個個新高; 各位打工人的簡歷紛紛投進(jìn)?了?花不完郵箱; 業(yè)內(nèi)紛紛涌現(xiàn)了?各種文?章、評論?,點評和贊揚花不完企業(yè)文?化; 學(xué)者聯(lián)系花不完的人力總監(jiān),想把花不完的人性?化管理奇跡寫入人力資源管理教材; 有些企業(yè)家開始學(xué)習(xí)花不完的先進(jìn)?管理經(jīng)驗,力求讓自?己企業(yè)也跟著煥發(fā)?新生。 繼綜藝、門店大火后,“花不完企業(yè)文?化”也跟著爆火! 第204章 自己的大集 伴隨著花不完企業(yè)文化?的?火爆, 花不完的?食堂走進(jìn)了大家視線。 一開始是有?位博主在?討論花不完企業(yè)文化?的?時候提了一嘴他們的員工食堂。 “我朋友圈里有?位同學(xué)是他們員工,有時候會發(fā)狀態(tài)曬他們食堂飯菜照片。我請示過他之后放了出來,大家看看, 這是他們正常工作餐,ps非節(jié)假日, 非重要慶典?!?/br> 照片上是:鮑魚紅燒rou、清蒸東星斑、麻辣小龍蝦! 網(wǎng)友們當(dāng)然不信:“不是吧不是吧?員工可以?吃這么好?” “我不信,這是花不完雇來的?水軍吧。” 被杠精傷害到的?博主不服氣, 當(dāng)即給花不完公司打了電話,請求他進(jìn)去做一期隨機采訪。 負(fù)責(zé)行政業(yè)務(wù)的?小潔當(dāng)然同意了, 給了博主一張免費體驗卡?,F(xiàn)在?網(wǎng)上花不完的?熱度很高?, 給公司帶來了rou眼?可見的?收益, 她也想借著這一波機會?再次宣傳一波公司。 博主開始了自己的?直播:“我會?直播在?街上偶遇路人, 每次路過一個路人讓他們幫忙選哪天?,再另外選一個路人讓他選哪家分公司食堂,然后我直播沖過去?!?/br> 力求佐證自己不是收了廣告費! 當(dāng)然也有?人懷疑:“你到時候發(fā)個短信就能讓對方準(zhǔn)備???” “他們開餐時間是固定的?12點?,那?我就挑12點?半去, 這樣員工都正在?吃飯,可以?看到他們的?各種?吃飯狀態(tài), 不至于?作假,而且花不完公司有?很多分公司,如果只為了我們造假那?她就得給所有?分公司采購食材, 這樣算下來成本也太高?了。” 博主解釋完就開始cao作,他在?觀眾指使下進(jìn)了一家分公司的?員工餐廳。 隨后攝像頭內(nèi)外都驚訝了:餐廳里居然認(rèn)真分了涼菜區(qū)、熱菜區(qū)、海鮮區(qū)、粉面區(qū)等多種?區(qū)域。 對一些公司福利好的?觀眾來說這不算什么:“我們公司食堂也這樣。” 但對大部分社畜來說還?是很奢侈:“誰懂,我們老板雇了個阿姨給我們做大鍋飯,做什么吃什么?!?/br> “你至少還?有?個廚師, 我上個公司老板叫我們員工輪流做飯?!?/br> “樓上都知足吧,我們公司沒飯, 打工人只能每天?花錢買陸家嘴40 以?上的?難吃油膩外賣!” 觀眾們在?評論區(qū)熱熱鬧鬧點?評。 隨后鏡頭開始選菜。 剛才還?在?杠“我們公司也有?這樣食堂分區(qū)”的?觀眾齊齊沉默了:這能一樣嗎? 清清爽爽的?酒熏鮑螺、滴著油脂的?茶醉雞、椒香十足的?饞嘴鴨、紅彤彤的?糟鹵紅蛤;