這三類人在當(dāng)時的環(huán)境中看來，念書的是最厲害的，接班的其次，且兩者一般都瞧不上第三種，覺得那就是自己和家里都沒本事的人，才會去想著干那些隨時有風(fēng)險會被抓進(jìn)去的“投機(jī)倒把”的事兒的，不穩(wěn)定不說，社會給他們的評價還都很低。

    當(dāng)時的主流想法是這樣的，但是真理往往并不是掌握在大多數(shù)人手里的。后來的歷史發(fā)展也像人們證明了這一點，哪種人最后過的最慘，時間自會證明的。

    也不過就是不到二十年的時間吧，那些當(dāng)初看來是家里有本事，接了父母工作的人，就會因為大型工廠的連連倒閉而大量的下崗。

    而那時處在中年的他們，上有老下有小，養(yǎng)家的負(fù)擔(dān)不要太重。

    但是，既沒文化也沒有多少別的技能，就連人際交往上也都是在工廠的封閉環(huán)境里交際的，到社會上也不知該怎么跟人打交道的他們，下崗后就更加難以找到好的工作了，甚至他們連維持基本的生活都困難，算是是真真正正的與時代脫節(jié)，下半輩子沒了保障了。

    但是這時，那些讀書好的人大部分進(jìn)了體制內(nèi)，不愁吃喝不說，還掌握了話語權(quán)，社會地位頗高。

    更令人沒有想到的是，那第三種曾經(jīng)被大家都鄙視的人，此時卻成為了撬動整個經(jīng)濟(jì)體制大變革的杠桿力量。人家早早地就看準(zhǔn)了時機(jī)，不怕丟人，有勇有謀的拼搏了幾十年，大部分都賺下了不菲的家資，為他們的下一代的發(fā)展奠定了相當(dāng)堅實的基礎(chǔ)，整個的算是翻身做主了。

    當(dāng)然了，這只是基本歸類，其中具體的分類和特殊情況還有很多很多，不能就這樣簡單概括。

    但是，這不同人的不同命運，也在告訴人們一個道理，那就是知識永遠(yuǎn)是能改變命運的，即便學(xué)習(xí)可能再也無法幫助你實現(xiàn)階層的跨越，但是它始終是能幫一個人在社會上立足的資本，只要你有足夠的知識技能，到哪個時代都不會發(fā)愁沒有飯吃。

    另外，在尊重知識的同時，也不要輕易看扁了那些有勇氣第一個吃螃蟹的人。他們或許在大部分人眼里是離經(jīng)叛道的，但往往就是這樣具有超前意識，并且敢想敢干的人，才能獲得比常人更巨大的成功。

    而這個社會終將淘汰掉的，自然就是那些凈等著坐享其成，不思進(jìn)取的人了。

    他們也許看著曾經(jīng)風(fēng)光，但是在自身沒有足夠的能力支撐的時候，終將淪落為社會的落伍者，被時代淘汰。

    而古明妍現(xiàn)在看到的時機(jī)，就與這些必將被時代淘汰的落伍者有關(guān)。

    之前說了，紡織廠的效益并不差，但為什么賬面上還是年年虧損，就連古建國這個工作多年的副廠長，現(xiàn)在想通過廠里分得一套京都的房產(chǎn)都如此困難？

    這，自然是與廠里所獲得的效益相比，他們的負(fù)擔(dān)更大更重的原因了。

    當(dāng)然了，古建國同志沒能在紡織廠有福利分房，跟他另有別的房產(chǎn)，完全不在乎這個名額而一直退讓有關(guān)。

    但是，若不是廠里確實沒有足夠多的預(yù)算能蓋出更多的住房分給職工，即便是古建國有再多的房產(chǎn)，不需要廠里為他解決住房問題，那也輪不上他一個副廠長把分房名額讓來讓去的不是。

    一個廠里連副廠長都要出面讓福利房了，不正是也從側(cè)面說明，這個廠子現(xiàn)在相當(dāng)?shù)淖浇笠娭鈫幔?/br>
    紡織廠的效益不好，主要是因為它的負(fù)擔(dān)太重了。而之所以會有這么重的負(fù)擔(dān)，則跟現(xiàn)在的國有企業(yè)慣來的要對廠職工的生活大包大攬的慣例有關(guān)。

    一個國有工廠，它不但要負(fù)擔(dān)所有員工的工資和工廠基本運營的成本，還要管著給工人們蓋福利房，開辦托兒所、幼兒園乃至小學(xué)中學(xué)和高中，供廠子弟們免費念書。

    加上職工醫(yī)院是免費給大家看病的，又有大批退休工人的退休金需要支付，而同時廠里更是接收了大批接父母班進(jìn)廠的工人，還要給他們發(fā)工資，種種的算下來，你說說這廠子的負(fù)擔(dān)能不重嗎？

    擱在過去，公有制獨大，廠子就是負(fù)擔(dān)再重，在只要生產(chǎn)出來東西就能變現(xiàn)的情況下，也是能負(fù)擔(dān)得起的。

    但是，自打改革開放的不斷深入以后，情況就不是這樣了。

    市場經(jīng)濟(jì)更加活躍，更加講究競爭和效率。

    在人家別的工廠能提供質(zhì)量更好選擇更多且更便宜的貨源的時候，你紡織廠還是固守著原來的那一套——

    因為廠里的負(fù)擔(dān)重而不能給產(chǎn)品降價，沒有價格優(yōu)勢。

    因為沒有新的人才和技術(shù)引進(jìn)，生產(chǎn)出來的還是十幾年前流行的那些東西，不符合市場潮流。

    你說說，兩相對比，在有選擇的情況下，誰又會選擇這又貴又不好的東西呢？

    長此以往，這樣的廠子自然就會因效益不好而被淘汰了，且還是速度相當(dāng)快的那種，越是保守固執(zhí)，最后死的越快。

    要說紡織廠的情況其實已經(jīng)是還算不錯的了，有古建國一派的改革者在不斷的做出努力，他們現(xiàn)在還不算是完全地被市場給淘汰了。

    起碼廠里職工的工資，現(xiàn)在都還算按時按量的發(fā)放著呢。不像有的廠子，只能發(fā)一部分工資，讓職工不至于餓死罷了。

    但即使是這樣，紡織廠也還是不可避免的因為負(fù)擔(dān)重，產(chǎn)生了虧損的情況。

    其實能當(dāng)上幾萬人大廠里領(lǐng)導(dǎo)的人，都不會是傻的，他們自然是看到了問題所在的。

    只不過，人心難齊，有的領(lǐng)導(dǎo)年紀(jì)大了，就懶得再變動了，只想著熬到了時間順利退休，不耽誤自己退休后有更高的待遇可享就行。

    而有的領(lǐng)導(dǎo)，則是有心改革吧，但卻因大船難轉(zhuǎn)向，有它長久的慣例存在，且還要經(jīng)過更高一級政府的管理，沒法兒自己做主，便只能盡量勉力維持罷了。

    而古建國，很顯然就是屬于后一種的領(lǐng)導(dǎo)。

    說了這么多紡織廠現(xiàn)在的困境還有那片土地的巨大投資價值，兩相結(jié)合，便是于古明妍這個能在近處窺得時機(jī)的“投機(jī)者”來說，千載難逢的機(jī)會了。

    想著老爸的年紀(jì)也差不多到了要退休的時候了，她是不希望老爸退休后還被返聘回去繼續(xù)為那個終將被時代淘汰的廠子嘔心瀝血的。

    所以，她便想利用老爸現(xiàn)在這個副廠長的身份，為自己謀下紡織廠的土地的同時，也能讓老爸在最后的任職期間輕松一些，拿著自己給紡織廠的購買土地的資金，緩解員工福利的壓力，堅持到他退休的時候，再看看到時會不會有什么新的變化。

    古明妍是個生意人，既然是做生意，自然就要講究戰(zhàn)術(shù)，不能大剌剌地隨便將自己的底牌亮給人家看，最好是能以最小的代價獲取最大的利益成果，這才是每個生意人都追求的境界不是。

    回到娘家跟她老爸密談了兩個晚上自己的計劃，在古建國反復(fù)確認(rèn)了女兒能給出的報價后，全然的女兒奴兼看出了大方向也不覺得紡織廠能長久的古副廠長，就在又一次的全體領(lǐng)導(dǎo)大會上，在領(lǐng)導(dǎo)們又一次就廠里入不敷出的現(xiàn)狀頭疼的時候，提出了，可以試著把廠里的土地賣出去，回收的資金用來維持廠子運營和養(yǎng)這數(shù)量龐大的職工，算是為廠子爭取一次喘息機(jī)會的提案。

    古建國的提議相當(dāng)?shù)拇竽?，雖然現(xiàn)在也不乏有別的工廠，會像這樣一點點跟私人資本合作，或是售賣機(jī)器、廠房及土地的，用以維持工廠運營的情況出現(xiàn)。

    但是，作為在艱難大環(huán)境中一向還算勉強(qiáng)能夠經(jīng)營得下去的紡織廠，對于這方面，卻著實是沒怎么考慮過的。

    經(jīng)古廠長這么一提議，在座的領(lǐng)導(dǎo)，紛紛都陷入了沉思。

    要想從國有工廠買土地，絕對不是一件容易的事。

    且不說首先要領(lǐng)導(dǎo)們都有這樣的想法并且還需他們都達(dá)成一致就已經(jīng)很難了，就是大佬們都同意了，底下還有當(dāng)家作主的工人和工會呢，能不能說服這些人，還是個很大的問題。

    加之國有工廠是歸政府部門監(jiān)管的，工廠的集體資產(chǎn)中，也是有相關(guān)政府部門的股份在的。

    在政企還沒有分家的年代，古明妍要想獨立的拿下土地，還得過政府的這一關(guān)，得他們簽字授權(quán)同意才行。

    這一件件的都不是容易的事兒，哪里是能說干成就干成的啊！

    事實證明，古明妍的想法還是很正確的。

    就在古建國在領(lǐng)導(dǎo)大會上提出了這個建議之后，廠里的領(lǐng)導(dǎo)們經(jīng)過多方討論磋商，好不容易達(dá)成了意向后，又上報給了政府那邊。然后政府又派了工作人員下來調(diào)查，詢問工人們的意見等等。

    總之，等到所有的相關(guān)方全部達(dá)成了統(tǒng)一，決定出售紡織廠土地使用權(quán)的時候，差不多都已經(jīng)是大半年的時間過去了。

    就這，也不代表古明妍就成功了——她緊接著就面臨了更加重大的考驗，來自相關(guān)部門的召集，約談?wù)勗挼摹?/br>
    為什么人家紡織廠要賣地，工作組要找古明妍談話呢？

    自然是她作為盛世公司的法人，也是這次紡織廠土地項目的一大投標(biāo)方，在正式的達(dá)成出售土地的協(xié)議之前，被工作組找上來了唄。

    古明妍要買地，不是一天兩天能成的事兒，她對此還是很清楚的。

    雖然她有老爸給幫著穿針引線，在紡織廠的內(nèi)部會議提起了議案。

    但是，她也不會利用老爸的身份有任何的違規(guī)cao作，頂多就是在紡織廠那邊有了意向后，作為一個有意向的公司法人，正常的遞交自己的報價而已。剩下的，那就是商人之間的競價和資本競爭了，能不能真的把土地拿到手，還得看個人實力，誰能強(qiáng)過誰罷了。

    雖然古明妍打算正大光明的與可能出現(xiàn)的其他有意向購買土地的商人競爭，但是作為計劃的發(fā)起者和早早就看中了這一商機(jī)的投資人來說，她也不會就這么白白的甘愿為他人做嫁衣裳。她還是打算要提前動作起來，給自己能夠最終中標(biāo)，打下堅實基礎(chǔ)的。

    古明妍打基礎(chǔ)的方式，首先就是要增加自己公司的實力，讓盛世的名頭打響，引起相關(guān)人員的注意，知道她是有實力的競價者，不至于被旁人給捷足先登了。

    怎么樣證明自己的實力呢？

    國外的那些資本，古明妍并不想完全露出來給所有人都知道，所以她便只能從盛世在國內(nèi)新建立的公司的業(yè)務(wù)入手，逐步發(fā)展壯大了。

    古明妍開啟自己實業(yè)發(fā)展的第一步，還是先選擇了服裝行業(yè)這個老本行。

    在有自家老媽這個管理者幫助的情況下，加上她之前打下的那些基礎(chǔ)，發(fā)展起這個行業(yè)來，還是相當(dāng)快的。

    古明妍在京都的小作坊這么多年一直開著，除了高定的生意之外，大部分是做批發(fā)，貨源也是家里大舅寧榮書在南邊的服裝廠的供貨。

    而這一次，古明妍有了大量的時間正式開始創(chuàng)業(yè)了，自然就想要另起爐灶，建立起自己的服裝品牌，在她的腦子里還有足夠豐富的設(shè)計圖和對潮流的把握的時候，趕緊先把自己的牌子做起來。

    同樣是去了南邊買下了一個工廠，古明妍在86年的下半年里，基本上就在忙著這件事了。

    在現(xiàn)在的粵省買地辦廠甚至招工，這些都不算是多難的事兒。

    在有足夠資本的情況下，古明妍考察了幾個當(dāng)?shù)鼐涂煲归]的工廠，挑選了一家機(jī)器設(shè)備還算新、人員充足、廠領(lǐng)導(dǎo)比較年輕且銳意進(jìn)取的，整個的給注資買了下來。

    緊跟著，她就借著整個工廠完整的外殼，換掉了其生產(chǎn)的了老舊的服裝款式，用她自己的設(shè)計圖讓廠里的老師傅打板制樣，跟著就是掛牌生產(chǎn)，然后銷往全國。

    古明妍給自己的這第一個服裝品牌命名為聘婷，女裝，走的是受眾最廣的中層服裝路線，屬于上到有較高消費能力的職業(yè)女性，下到一般的學(xué)生，都能消費得起的價位，且保證在這個品類的服裝里，自家牌子的衣服質(zhì)量最好，最時尚，最好看，性價比最高的那種。

    聘婷的品牌是古明妍專門去政府部門做過登記注冊的專利，雖然知道這么做其實不會真的起到什么作用，但有備無患總是好的不是。以后若是真的要遇上山寨太過嚴(yán)重的，她也能拿出強(qiáng)有力的證據(jù)打官司，不至于讓她的品牌損失太過嚴(yán)重。

    南邊的工廠古明妍只是在大方向上把控并給出每季主打的設(shè)計圖，其他的具體生產(chǎn)和人員管理方面，她都交給了原來的廠長，一個叫周佳明的大專畢業(yè)生。

    周佳明是個還沒來得及施展抱負(fù)，就因為廠子積重難返而失敗過一次的人。

    古明妍看中他有想法有文化且還有奮進(jìn)的精神，又有失敗過一次的經(jīng)驗，自己再給他機(jī)會時他也表現(xiàn)的相當(dāng)?shù)母卸鳌?/br>
    所以，古明妍便放心的把南邊的工作交了出去，只她和她的兩個助理，時不時的飛過去盯個梢，看著沒問題了也不會多插手具體業(yè)務(wù)，只把控好了財務(wù)方面也就罷了。

    有了自己的品牌，古明妍就在全國各地開始了大規(guī)模的開品牌店面，尤其是她自己原本就囤有房產(chǎn)鋪面的城市——京都、海市、深市、廣市、安城等等地方，都按照她的統(tǒng)一設(shè)計要求，開了數(shù)十家裝修風(fēng)格一致，服務(wù)人員統(tǒng)一培訓(xùn)后的直營店，將聘婷這個牌子，很快就帶進(jìn)了大眾的視野當(dāng)中來了。

    自己的設(shè)計自己的工廠，又是自己的店鋪和專業(yè)的工作人員，在這供小于需求的賣方市場，古明妍和她的聘婷很快就在市場上占據(jù)了一席之地。

    半年多來，這個牌子為她掙到的利潤且先不論，就光是她不計成本的在報紙和電視上打廣告，為盛世和聘婷造的那些勢，就已經(jīng)足以讓她在京都的商圈兒站穩(wěn)腳跟，被各路有心人注意到了。

    年紀(jì)輕輕的海歸博士，本身還是京大的老師，短短半年的時間里就創(chuàng)建了自己的服裝品牌，且發(fā)展壯大到如此地步，古明妍這個名字，很快的被一定圈子里的人都知道了。

    等到了這個時候，不管是紡織廠的領(lǐng)導(dǎo)還是工作組的政府官員，再看到紡織廠發(fā)出的公開土地售賣招標(biāo)書上，投標(biāo)方有盛世的名字在里面的時候，也就沒有多少驚訝的了。

    在他們看來，這家公司還是很有實力的，確實夠資格參與本次的競標(biāo)。

    古明妍把所有買地之前能做到工作都做到了，不管是增加自身的實力和名頭，還是提前跟能夠得上的人脈打好招呼，不叫紡織廠的事有暗箱cao作的可能，她都做到了心中有數(shù)，一點也不怕自己這次的計劃會不成功。

    畢竟，在別人看來她的盛世的那些依靠買衣服賺下的資本，于她的全副身家來說，還只是九牛一毛。

    她對這塊兒地勢在必得，真心想要拿下的話，想來是沒幾個人能爭得過她的了。

    但是，就在古明妍覺得自己有很大把握，給出競價后就能拿到土地的時候，工作組來找她的一次約談，瞬間就將她的一切安排給打破了。

    她不得不重新的考量這件事的可行性起來，能不能成功實現(xiàn)計劃，還真是有的磨呢……

    作者有話要說：　　膩膩歪歪的久了，也該開始掙大錢了，哈哈哈。

    女主國內(nèi)的事業(yè)線正式開啟，可能會有些夸張的部分，希望各位小天們不要過度糾結(jié)。反正我寫著爽你們看著也爽就成了，具體的細(xì)節(jié)和部分邏輯就不要過多追究了哈，謝謝大家。

    第133章 白忙一場

    工作組找到古明妍約談, 說的不光是買紡織廠土地的事兒，更是在這基礎(chǔ)上又提出了疊加方案, 需要盛世把這個新方案也答應(yīng)了, 才能同意他們參與到土地的購買當(dāng)中來。

    工作組提出的提案，其大致意思，就是他們看中了盛世公司做的服裝生意和聘婷品牌良好的發(fā)展勢頭, 希望盛世能夠參與到紡織廠的經(jīng)營中來, 另外多出資一筆投資, 購買獲得一定比例的紡織廠股份，就像是其他國有企業(yè)最近幾年搞的那一套一樣, 加入外來資本進(jìn)入，與工廠共同經(jīng)營, 利益共享。

    也就是說，工作組要讓紡織廠變成合資企業(yè)的意思。希望盛世，能成為這個合資方，合伙人。

    工作組是看中了盛世的經(jīng)營項目跟紡織廠本身的生產(chǎn)性質(zhì)本來就有著很大可能的合作基礎(chǔ)的緣故，才會有這樣的想法的。

    再加上，他們又想要為工廠引進(jìn)一個強(qiáng)有力的資本方, 給廠子注入新鮮的血液和充足的資金，帶著工廠改革發(fā)展，長遠(yuǎn)的盈利下去，而不只是想只簡單地做一錘子買賣，用土地的價值換取固定數(shù)量的資產(chǎn)，勉強(qiáng)讓整個廠子續(xù)命那么簡單。

    領(lǐng)導(dǎo)小組們還是看到了大廠固有的問題的, 尤其是在最近的半年內(nèi)，廠里的效益越來越不好了，他們便想出了這樣的辦法，以圖未來的持續(xù)發(fā)展。

    這個在工作小組看來，他們這樣的提案是給了古明妍和盛世公司一個天大的好機(jī)會，讓他們能夠參與到這么大規(guī)模的紡織廠的經(jīng)營中來的好事兒。