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筆趣閣 - 玄幻小說 - 榮耀綠茵在線閱讀 - 第七十一章 個人團隊

第七十一章 個人團隊

    2008年11月16日這天,楊默在布萊克葉的陪同下,在埃因霍溫當?shù)匾患揖频陼h室,和康斯坦丁進行了長達三小時的談判后,終于決定加入蒙迪爾體育管理公司。

    讓花大價錢搶來的律師幫助下檢查完簽約合約后,楊默在這份合約上簽上了自己的名字,正式成為了蒙迪爾體育管理公司的戶。

    在今后的五年里,蒙迪爾體育管理公司將全權(quán)打理楊默球場外的一切事物。

    其中包括代理楊默的轉(zhuǎn)會事宜,代理楊默商業(yè)活動和商業(yè)代言的選擇、談判、簽約工作,幫助楊默進行資產(chǎn)投資與管理,幫助楊默塑造,經(jīng)營,推廣個人形象,幫助楊默處理輿論公關(guān)問題,處理楊默個人日常事務(wù)等等內(nèi)容。

    而蒙迪爾體育管理公司收獲的,是楊默轉(zhuǎn)會費的10,品牌代言,商業(yè)活動費用的15,個人資產(chǎn)投資管理金額的5。

    “恭喜,讓我們?yōu)榱诉@個美好的時刻干杯吧?!?/br>
    簽約結(jié)束后,康斯坦丁收起合同后,接過助理手中的兩個裝著香檳的杯子,準備和楊默共飲。

    “對不起,我不喝任何帶有酒精的飲品?!?/br>
    不想被系統(tǒng)電成烤蝦的楊默,很無奈的拒絕了康斯坦丁的好意。

    “自律是一個很好的品質(zhì),楊,我很看好你的未來,不過有時候適當?shù)姆潘梢材茏屪约焊鞓?,而且我感覺你并非一個古板的人?!?/br>
    康斯坦丁說著,很尊重楊默的選擇,把手中的香檳放下。

    可這家伙說到最后的時候,還故意瞅了眼楊默身邊的布萊克葉,意思不言而喻。

    聽到康斯坦丁的話,楊默苦笑一下,他也覺得在這種場合喝一點香檳不要緊,但古板的不是他,而是系統(tǒng)啊。

    “楊,從今天開始,吉安娜就將是你的專職經(jīng)紀人,她將立刻為你建立個人團隊,如果你有什么需要,也可以向她提出。”

    說到這,康斯坦丁突然跟了一句,“不過個人團隊的人員僅限合同約定中的人員,超出范圍的公司可以尋找,但必須你自己付費?!?/br>
    蒙迪爾體育管理公司答應(yīng)楊默的個人團隊,會根據(jù)楊默的個人影響力及商業(yè)價值進行增加,但卻限定在一定范圍內(nèi)。

    比如楊默要是想雇傭個人訓練師,或是個人醫(yī)護人員,蒙迪爾體育管理公司可以幫忙尋找,但是不會負責費用。

    康斯坦丁的話說完后,楊默主動向他日和的專職經(jīng)紀人吉安娜伸出手,“希望以后合作愉快?!?/br>
    “希望如此。”

    吉安娜語氣嚴肅的說完,和楊默握手后便翻開隨身攜帶的筆記本,直接接入工作狀態(tài),開始詢問對個人團隊有什么其他的要求。

    “楊,我回法國還有其他事情要處理,就不打擾你們工作了,如果你對公司的服務(wù)有不滿的話,話隨時可以給我打電話?!?/br>
    旁邊,康斯坦丁向楊默告別后,便轉(zhuǎn)身離開了會議室。

    剩下的楊默,則開始和吉安娜商量起個人團隊的事情。

    說道最后,楊默提出了最后一個意見,“吉安娜小姐,你知道我是中國人,而中國的商業(yè)環(huán)境和歐洲很不一樣,我希望你最好尋找一位對中國了解的商業(yè)顧問,這樣才能處理好我在國內(nèi)的商業(yè)問題?!?/br>
    “這個公司早有準備,其實公司在對你的商業(yè)價值進行預估時,就明白你在中國擁有很大的商業(yè)潛力,處理中國商業(yè)問題的人員,我們已經(jīng)選擇好了?!?/br>
    聽吉安娜這樣說,楊默頓時覺得專業(yè)公司就是不一樣,把他能想到的幾乎都想到了。

    “如果沒有其他的問題,我就要去工作了,三天后我?guī)ьI(lǐng)你個個人團隊和你進行第一次會面,開始處理你現(xiàn)在的問題?!?/br>
    “我沒有了,那就三天后見?!睏钅图材雀鎰e。

    走出酒店大門,楊默不禁長出一口氣,心想總算把最急迫的一個問題解決了。

    在楊默身邊,布萊克葉盡管覺得楊默身邊跟著一位長相漂亮的經(jīng)紀人有些不妥,但還是位楊默能簽約蒙迪爾體育感到高興。

    畢竟有了好的經(jīng)紀公司,楊默才有機會去更大的球會,她也希望楊默得到更好的發(fā)展。

    因此到了晚上,布萊克葉欣喜之余,十分主動的讓楊默感受到了護士、女警等等角色。

    三天后,十一月十九日的早晨,在楊默的公寓里,吉安娜帶著楊默的個人團隊成員,首次和楊默見面。

    看著手中的資料,再通過吉安娜的介紹,他對自己個人團隊的成員也算有所了解。

    首先個人團隊的管理者,他的專職經(jīng)紀人吉安娜,今年26歲,德國人,慕尼黑大學經(jīng)濟學系畢業(yè),是蒙迪爾體育重點培養(yǎng)的職業(yè)經(jīng)紀人,負責整體規(guī)劃管理他的一切事物。

    第二個是團隊的商業(yè)顧問,樂明,尚海人,34歲,五年前移民法國,在國內(nèi)是一家娛樂經(jīng)紀公司的經(jīng)紀人,移民后在德國一家體育經(jīng)紀公司工作,將會在以后處理他的所有商業(yè)問題。

    第三個是團隊的職業(yè)顧問,博伊爾,37歲,荷蘭人,曾在荷甲踢過球,做過荷甲和德甲的職業(yè)球探,負責分析、處理楊默在職業(yè)上的一切問題。

    第三個是團隊的宣傳顧問,蘇西,是位32歲法國女子,曾經(jīng)在歐洲某著名媒體工作過,她不但是楊默的新聞發(fā)言人,還將整體負責楊默的個人形象方面的塑造,宣傳,媒體方面的輿論控制,新聞公關(guān)等問題。

    因為工作比較多的原因,蘇西手下還帶著兩名助理,一位負責楊默形象問題,一位是負責媒體輿論方面。

    最后一位則是團隊的行政助理,艾蓓爾,是個二十出頭的小姑娘,平日里除了協(xié)助吉安娜的工作外,還要負責楊默日常事務(wù)。

    這七人,便是楊默個人團隊現(xiàn)今的所有成員了,而隨著楊默商業(yè)活動的增加,還有個人知名度的增加,團隊還會繼續(xù)擴增。

    團隊成立之后,吉安娜立刻便開始處理楊默現(xiàn)在面對最急切的事情,那就是冬歇期楊默的轉(zhuǎn)會問題。

    不管是從影響力考慮的蘇西,還是從個人成長考慮的博伊爾,或是整體考慮的吉安娜,都建議楊默在冬歇期離開fc埃因霍溫。

    起初吉安娜害怕楊默會感情用事,抱著所謂的忠誠不離開fc埃因霍溫,但其實她哪里知道,楊默對于轉(zhuǎn)會一點都不拒絕。

    楊默又不是fc埃因霍溫的死忠球迷,他現(xiàn)在幫助fc埃因霍溫拿到升級賽資格,已足以報答對方的知遇之恩了。

    所以對于吉安娜的建議,楊默沒猶豫便同意了。

    幾人定下了要轉(zhuǎn)會的基調(diào),那接下來要做的,就是幫楊默決定,冬歇期后該去哪一只球隊了。