胡安適剛到大棚基地上崗，就聽見同事扎堆在議論著她聽不懂的事。

    見三五個同事圍在一起，其中一個同事說：“這也太突然了，也太不負(fù)責(zé)任了，這種行為也有點過分了！”

    “就是，要我，我就做不出來！”

    胡安適一頭霧水走到他們身邊，問道：“你們在聊什么？”

    同事們驚慌了一下，一個同事說：“安適，你回來了？今天早晨總經(jīng)理好像來找過你，那時候你還沒來，你見到她了嗎？”

    “是嗎？我這就去公司大樓見她。”

    胡安適忘記問清楚同事們在議論的事情了，聽到辛梓找她的消息，她迫不及待的乘車去見辛梓了。

    “辛安集團(tuán)”的辦公樓距離大棚基地有十幾公里的路程，胡安適沒有專車司機(jī)接送，跑去見辛梓需大費周折。

    當(dāng)她趕到辛梓的辦公室時，還在門外便聽見幾個公司的元老級人物在跟辛梓談?wù)撌虑?，聽他們的語氣，像是來者不善。胡安適知曉自己來的不是時候，準(zhǔn)備去會議室等待時，突然聽見了一個男子沖辛梓呼喝著：“這事，公司不給個答復(fù)，我們就都辭職不干了。”

    “對，憑什么我們賣命工作得不到一點福利保障，錢都進(jìn)了你們口袋，你們這和資本主義有什么區(qū)別？這不是剝削嗎？”

    辛梓從容淡定的坐在自己的位置上瞅著他們，抬起手大方的指著門口說：“我辛梓從不受人威脅，門在那兒，要走要留，你們請便?！?/br>
    事情貌似沒談妥，這幾個在辛梓辦公室鬧事的元老一氣之下全都走了。

    站在門口的胡安適又是一頭霧水，不知自己不在的這段日子里，辛梓和公司到底發(fā)生了什么事。

    胡安適走到辛梓辦公室，面帶笑容喊道：“大老板！”

    辛梓正苦惱著，見到胡安適仿佛煩惱一瞬間都消失了。

    “安適？你回來了？圖命強(qiáng)家里的事都處理好了嗎？”

    胡安適微微笑道：“嗯，處理好了，但是，他不見了！”

    “?。渴裁匆馑?？”

    “大概是發(fā)生了太多他承受不了的事，他就這么消失了，我找了他很多天，一無所獲?！?/br>
    “除了他meimei過世，還有什么事嗎？”

    胡安適述說道：“當(dāng)你帶著對未來美好的信念在外務(wù)工掙錢，忽然叫你回來，回來后眼睜睜的看著至親死亡無法施救，妻子出軌，家財散盡，連孩子都不是自己的，你還能承受嗎？”

    辛梓叨叨著：“天吶！你是說圖命強(qiáng)的妻子嗎？這也太狠了吧？”

    “哎！就是這樣一地雞毛難收拾難面對啊！別說是村里人笑話自己的眼光，就是家里的人，他都沒辦法面對了?！?/br>
    “也是……”

    胡安適忽然轉(zhuǎn)移了話題：“行了，咱們不說他的事了，剛剛那幾個元勛是怎么回事??？有一個好像是我們基地的科研室主任吧？”

    說起他們，辛梓火氣就上來了，近來可被他們折騰壞了。

    她拉著胡安適坐在沙發(fā)上，向她傾訴著：“剛剛那四個人，一個是辛安碼頭的經(jīng)理，一個是管理果園的園長，一個是就是你們大棚基地科研室的主任，還有一個是酒店市場開發(fā)的負(fù)責(zé)人，都是跟在我爸手上有十年之久的元老了，平時給足了他們薪資和獎金，可這些人真是貪得無厭，讓公司拿錢出來蓋樓，讓他們所在的單位給他們派發(fā)福利，福利就是他們一人想要在市區(qū)撈一棟房子，還在這里威脅我，說公司不這么做他們就集體跳槽或是辭職?！?/br>
    “那你會答應(yīng)他們嗎？”

    “開什么玩笑？我怎么可能答應(yīng)？他們要走就走好了，沒他們辛安集團(tuán)還能垮了？”

    胡安適低眉一笑，道：“是我認(rèn)識的大老板的樣子，威武，霸氣！”

    “安適，你也認(rèn)為我這么做是對的？”

    “我不知道怎么做才是對的，但我覺得，作為一個集團(tuán)公司的老板，如果她被下面的員工牽著鼻子走，那她一定是錯的。”

    辛梓也展露出舒適的笑顏，與胡安適聊天，總是這么輕松，緊張的心容易得到釋放。

    “難怪我走進(jìn)辦公室的時候，同事們都在說著誰太過分了之類的話，原來是指公司這些高層?。　苯又?，她又說道：“大老板，如果這幾個子公司的負(fù)責(zé)人一下子全都走了，那蔬菜，果園，甚至是碼頭，酒店運營那一塊勢必都會受到影響，你一下子也找不到好幾個合適的人頂上去啊，你有應(yīng)對之策嗎？”

    “哎！老實說，我是挺頭疼的，人員不可流失，但如你所說，我這老板也不能被他們給牽著鼻子走啊，不然我以后還怎么坐在總經(jīng)理這個位置上呢？”

    “嗯，得想辦法先穩(wěn)住人心，不能任由他們這么鬧，否則各子公司的員工也會跟著涌動，畢竟福利這東西是人人都想爭取的?！?/br>
    “那你覺得，有什么辦法可以穩(wěn)住人心呢？”

    胡安適微微仰著頭思考著，自主分析道：“這幫人好像把做生意當(dāng)成干革命當(dāng)成共產(chǎn)主義的事業(yè)了，覺得他們幫老板掙回來的錢得跟老板平攤分利，是這個意思嗎？”

    “對，他們就是這個意思，沒文化的老頑固，竟敢說我們集團(tuán)是資本主義剝削他們，他們是弄不懂雇傭關(guān)系嗎？公司雇傭他們干活，每個月都有薪資發(fā)放，年底又有獎金發(fā)放，憑什么我要給他們每一個人建一棟房子呢？想錢想瘋了吧？”

    “你先消消氣！”胡安適繼續(xù)分析著說：“大老板，集團(tuán)每年盈利那么多，是會有許多人眼紅，‘辛安’有今天的強(qiáng)大，確實也離不開下面員工的努力，福利，公司可以給，但不是被他們索取，不是他們開口想要什么想要多少就能拿到。現(xiàn)在國家政策都在放寬，在政府單位工作的人，市區(qū)里基本上都能分到一套房子，這是國家給公務(wù)人員的基本保障，我覺得集團(tuán)發(fā)展既然年年是在盈利的情況下的話，你也可以效仿政府體質(zhì)，給員工適當(dāng)?shù)莫剟?，比如?guī)定在‘辛安集團(tuán)’或是下面子公司任職超過十年的，對公司單位有巨大貢獻(xiàn)者，或者是連續(xù)三到五年被單位領(lǐng)導(dǎo)評委優(yōu)秀員工者，都給他們在市區(qū)發(fā)放一套房，也給他們的生活提供保障，讓他們可以無后顧之憂的為公司效力，你覺得呢？”