安夏搖頭。

    “拿下天氣預(yù)報了嗎？”

    安夏搖頭。

    “拿下質(zhì)監(jiān)了嗎？”

    安夏還是搖頭。

    “……”大家都很沮喪，他們知道安夏去首都的目的就是這三個部門，現(xiàn)在這么快回來，肯定沒有找新單位談。

    那就是沒成唄。

    大家也不好再多說什么，怕惹老板不開心。

    他們哼哼哈哈地說著什么：“機會是留給做好準(zhǔn)備的人的，我們再去準(zhǔn)備準(zhǔn)備。”

    然后，就準(zhǔn)備各自散去。

    安夏：“別急著走啊，這么大個單子，你們不先聽聽客戶需求嗎？”

    眾人：“？？”

    直到他們看到安夏帶回的電力局的模型演算需求，一片歡呼。

    第102章

    云服務(wù)項目組對自我的認(rèn)知：我行， 我可以，我什么沒見過。

    對電力部門的要求后：我真沒見過。

    首先，紫金云服務(wù)提供的就是一個純潔的、平平無奇的大數(shù)據(jù)計算。

    然而……計算只是一個行為。

    計算首先要有數(shù)據(jù)， 來自不同地區(qū)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)和變化數(shù)據(jù)。

    其次， 要有公式。

    沒有公式就要人來創(chuàng)造公式，不然計算機只會傻乎乎地坐在那里等下班。

    云服務(wù)總監(jiān)王崎向安夏匯報：“安總……我們需要有配套的系統(tǒng)仿真軟件。”

    安夏問道：“現(xiàn)有的不夠嗎？還需要增加什么？”

    要增加的可太多了。

    “從對方的要求來看，線路過載、短路超標(biāo)、穩(wěn)定、無功欠缺……還有電能質(zhì)量、過電壓計算、直流系統(tǒng)……”

    安夏聽得一頭霧水，王崎繼續(xù)匯報。

    “還要弄清楚對方要的是穩(wěn)態(tài)和機電暫態(tài)類，還是電磁暫態(tài)類。”

    這些術(shù)語都不重要。

    只要知道一點就好：得找電力那邊再要錢。

    安夏終于成為了自己最討厭的樣子。

    曾經(jīng)她找來的乙方， 會報一個看起來不錯的價格， 然后發(fā)現(xiàn)想要實現(xiàn)某個在宣傳時看到的功能，就必須另外為此單做一個系統(tǒng)， 當(dāng)然，那也是另外的價錢。

    這……意外……

    軟件開發(fā)組對開發(fā)對應(yīng)軟件做了一個評估。

    最后報出一個價格。

    安夏又去了電力部門， 沒有交貨， 而是報了一個新價。

    能不做嗎？

    不能。

    現(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)的心情就好像買了一個冰箱，本以為送來的是裝滿了食物的冰箱， 結(jié)果發(fā)現(xiàn)冰箱是空的， 里面的食物還得自己買。

    但是不買又不行， 不然買個冰箱干什么， 供在那里嗎？

    有了沉沒成本，就很難脫身了。

    反正錢也不是他們自己家的， 嘀咕了幾句，又開了個會意思意思， 就同意通過了。

    合同， 簽了。

    人， 瘋了。

    負(fù)責(zé)接了電力仿真軟件開發(fā)項目的同事們發(fā)現(xiàn)， 以前到快下班的時候，他們一定能做完當(dāng)日的計劃。

    現(xiàn)在感覺什么都沒干，居然就已經(jīng)過了下班時間。

    重復(fù)、試錯的次數(shù)太多，拿不出成果來。

    但是，公司要看的是成果，而不是中間付出了多少努力，錯了多少次。

    「沒有功勞也有苦勞」這種話，一般是快要被拖出去打死的人才會說。

    人工智能組沒出成績的時候，是全公司之恥，人人都說他們是騙公司錢的，全靠安夏力挺。

    現(xiàn)在真正是三十年河?xùn)|三十年河西……人工智能組支楞起來，小機器人跑得那么開心，壓力給到云服務(wù)這邊。

    測試了幾回，都失敗。

    他們都在自嘲，這不是在測試系統(tǒng)，這是在測試bug。

    那報錯的頻率，簡直趕上新年放炮仗時的119出警率。

    如果實在沒有辦法，就只能靠大家一不怕加班，二不怕家人翻臉的精神。

    比如華某公司的領(lǐng)導(dǎo)，在某高管因為工作太忙而無法顧及老婆孩子提出離職時，出了一個好主意：你可以跟老婆離婚啊。

    安夏做為一個還有理智的人，說不出這種話。

    但也不想自家的技術(shù)骨干因為這種事情提出離職。

    以及靠現(xiàn)在的水平，加班加死了也不一定能完成任務(wù)。

    還是得找有本事的人才行。

    人事部，歡歡喜喜招到了六個普通人，用以填補離職員工的空白。

    本以

    為可以吃著火鍋唱著歌，做好日常工作就行。

    “庫叉……”一道驚雷劈下：“李俏啊，我們要招幾個又懂電力又懂計算機……哦，計算機不用特別懂的人。價格不是問題，你先找?guī)讉€人選吧?！?/br>
    李俏的心里，當(dāng)時還不以為然：電力系統(tǒng)已經(jīng)在用計算機工作了，既然價格不是問題，那隨便挖個人來肯定很簡單。

    直到她接過安夏和劉杰共同擬定的招聘要求，她的內(nèi)心充滿惆悵。

    懂電力的意思，不是指看守水電站，無事寫，有事就打電話搖人的那種。

    而是被人打電話搖來的。

    懂計算機，又不用特別懂，指的是：不用像微軟、ibm、蘋果那樣的專業(yè)開發(fā)團(tuán)隊那么牛逼。

    只要隨便能自己建構(gòu)起一套完整的系統(tǒng)來就可以了。

    李俏現(xiàn)在的心情很復(fù)雜，不過既然領(lǐng)導(dǎo)下令了，那就得找。

    裁人她不行，總不能說招人也不行。

    何況，安夏也知道那種高級人才，不是hr談?wù)劸涂梢缘?，她對李俏的要求是把這些人的名單搞來，并且確認(rèn)他們有沒有想要換工作的意向。

    剩下的事情，安夏會自己去解決。

    李俏把她的人際關(guān)系網(wǎng)用到了極致，還真的找出了兩個符合條件的人。

    一個叫章光海，家學(xué)淵源，祖?zhèn)鹘^技，中國的第一根電線桿就是他先祖架的，他先學(xué)了電力相關(guān)。然后又覺得計算機更有意思，然后又轉(zhuǎn)身學(xué)了計算機。

    另一個叫李長申，他是先學(xué)的計算機，被分配進(jìn)了電力系統(tǒng)工作，銳意進(jìn)取，在工作上不斷的創(chuàng)新，時不時的搞個小程序，把繁瑣重復(fù)的一部分工作交給計算機處理，深受同事們的喜愛。

    安夏看到李長申的簡歷時，忍不住戳了戳陸雪：“看人家，干一行愛一行，進(jìn)了電力，就學(xué)以致用。”

    陸雪哼哼兩聲：“我也是啊，這不功高蓋主了么？萬念俱灰的時候，正好遇上你，我這不就把青春與熱血都貢獻(xiàn)給你了嗎？他沒蓋主，所以活下來了……那他為什么想離開？”

    “我看看……據(jù)說是因為家人的原因？”這種萬金油理由，沒有什么意義。

    “等我去面談的時候問吧?！?/br>
    陸雪應(yīng)了一聲，然后又想起了什么：“美國已經(jīng)有這個技術(shù)了，不過是保密的專利。你們要做的話，能超過他們的水平嗎？”

    “大概……不能吧？”安夏心里沒底，又是美國人，他們又提前動手了。

    她想了想，又補充道：“實在不行，那就只好以低價賣低檔貨了……慢慢來吧，科技差距不是一夕能趕上的?！?/br>
    科技都會有一個瓶頸期，如同跑步比賽，跑得再快，也會停在終點線，等待下一場比賽的開始。

    先到終點線的人會為了在下一場比賽取得先發(fā)優(yōu)勢，而給還在賽道上的人添堵設(shè)路障，但是跨過去了，就是跨過去了。

    一起站在終點線的人，都是贏家。

    李俏先約的是章光海，他的時間變了兩回，最后才敲定。

    “他可能還在看其他公司，我們不是最優(yōu)先級的。”李俏說。

    安夏對此早有心理準(zhǔn)備，這沒什么關(guān)系，雙向選擇。

    有能力的人，永遠(yuǎn)都不缺人要。

    章光海現(xiàn)在在一家外國it公司的中國分公司工作，他對自己的能力頗為自信。

    但是他說過自己做過的幾個項目之后，劉杰便已經(jīng)看出了問題所在。

    此時國外的it公司，都把中國分公司當(dāng)做銷售和生產(chǎn)中心，而不是研發(fā)中心，就算有，也是邊緣的不能再邊緣。

    簡單的形容，就是一個把鐵礦石煉成鐵，做成鋼板，然后運到總部，由總部研發(fā)中心做成品之后，再……

    發(fā)回來。

    他們在完全不明白核心原理的情況下，在外部做一些裝飾，塞進(jìn)包裝盒，然后拿出去賣。

    章光?，F(xiàn)在開出的要價，跟劉杰的收入相當(dāng)。