蕭嬑寧聽到敲門聲，揚(yáng)聲應(yīng)道，“進(jìn)來。”

    符小蝶開門走了進(jìn)來，神色恭敬地對(duì)著蕭嬑寧自我介紹，“蕭總，您好！我是人事經(jīng)理符小蝶。”

    雖然蕭嬑寧看著比她還要年輕，還要漂亮，但符小蝶卻一點(diǎn)也不敢輕視她。

    而蕭嬑寧身上隱隱散發(fā)出來的上位者威壓，也不會(huì)讓她誤以為蕭嬑寧只是一個(gè)沒用的花瓶。

    蕭嬑寧微笑著朝她點(diǎn)了點(diǎn)頭，指了指辦公桌前的凳子，語氣溫和地對(duì)她說，“坐下說?！?/br>
    符小蝶也禮貌地說了一聲，“謝謝蕭總?！?/br>
    等她坐好之后，程文英給蕭嬑寧倒了一杯茶，也給符小蝶倒上一杯。

    然后，她就默默地坐到了角落里，隨時(shí)等著蕭嬑寧的吩咐。

    蕭嬑寧也開始和符小蝶談起了正事，“符經(jīng)理，我想查看一下工廠的人事結(jié)構(gòu)，順便也跟你聊一聊，你看看有哪些員工是要嘉獎(jiǎng)提拔的？又有哪些員工是不適合再留在工廠的？希望你這個(gè)人事經(jīng)理能幫我理一理這些事。”

    符小蝶趕緊說，“蕭總客氣了，這本來就是我的份內(nèi)之事。人事結(jié)構(gòu)圖我已經(jīng)帶來了，蕭總，您請(qǐng)過目。”

    符小蝶慶幸自己有遠(yuǎn)見，知道提前把這個(gè)人事結(jié)構(gòu)圖帶來，就不用自己多跑一趟。

    等她把人事結(jié)構(gòu)圖遞給蕭嬑寧之后，她又說，“等您看完了這個(gè)人事結(jié)構(gòu)圖，我再跟您細(xì)說一下工廠里員工們的情況。”

    蕭嬑寧笑著點(diǎn)了點(diǎn)頭，“好。”

    符小蝶處事大方，言語溫婉中又透著圓滑，但又不會(huì)沒了規(guī)矩，一進(jìn)一退之間的分寸，她把握得非常好，難怪她能脫穎而出，當(dāng)上這個(gè)工廠的人事經(jīng)理。

    蕭嬑寧初次和她接觸，現(xiàn)在就已經(jīng)認(rèn)可了她。

    她迅速看完了工廠的人事結(jié)構(gòu)圖，就讓符小蝶說一說廠里的人事情況。

    符小蝶在心里組織了一下語言，這才笑著對(duì)蕭嬑寧說，“蕭總，工廠有三個(gè)人的表現(xiàn)一向很優(yōu)秀，在廠里工作的年齡也有五年以上，但卻一直沒有得到重用?！?/br>
    蕭嬑寧輕輕應(yīng)道，“你說說，是哪幾個(gè)？我會(huì)酌情考慮的?！?/br>
    符小蝶細(xì)細(xì)給她道來，“第一個(gè)，就是倉庫的小組長衛(wèi)明。衛(wèi)明是和我同一批進(jìn)來的工人，工齡已經(jīng)六年，他在工作上也一直兢兢業(yè)業(yè)，小心細(xì)致，倉庫帳目也從來不會(huì)出錯(cuò)，但是因?yàn)椤?/br>
    蕭嬑寧看到符小蝶欲言又止，就笑著對(duì)她說，“符經(jīng)理，你不用有什么顧慮，工廠有什么情況，有哪些人不對(duì)勁的，你都可以直接跟我說?！?/br>
    “你這個(gè)人事經(jīng)理，本來就是負(fù)責(zé)人事考核的，工廠里哪個(gè)人能用，哪個(gè)人不能用，本來就該是你這個(gè)人事經(jīng)理來給我這個(gè)老總參考意見的，你就放心大膽說吧！”

    聽到蕭嬑寧的話，符小蝶這才將未說完的話說了下去，“但是因?yàn)閭}庫的主管譚小龍是原來趙老板的妹夫，我之前幾次向趙老板提意見，讓他把衛(wèi)明的職位和待遇往上提一提，但都被趙老板給否決了?！?/br>