看到角角要進(jìn)去，親了一口他糯米丸子一樣柔軟的小臉蛋，笑著說(shuō)：“別著急，等真的送你過(guò)來(lái)，你該要哭了。”

    角角搖搖頭，表示出，我才不會(huì)哭的模樣，其實(shí)他根本沒聽懂什么意思，反正哭這個(gè)詞他是知道的，他現(xiàn)在沒哭呀，所以搖頭。

    晚上回去，江濯去見了江行淵，是江行淵讓他過(guò)去的。

    等江濯回來(lái)，江濯把江行淵和他說(shuō)的話和時(shí)意一說(shuō)，時(shí)意用果然如此的語(yǔ)氣說(shuō)：“原來(lái)真和小說(shuō)里不一樣啊，一般情況下，你這個(gè)劇情，回來(lái)就是直接總裁走起，然后大殺四方，哈哈哈哈?！闭f(shuō)到最后，自己都忍不住笑出了聲。

    江濯彎腰抱起撅著屁股在地板上玩小汽車的角角，對(duì)時(shí)意笑著說(shuō)：“一般情況下，不說(shuō)從基本的工作做起，也是從中層開始，他現(xiàn)在讓我從底層員工且不讓指明身份，只是一個(gè)普通員工去公司上班，其實(shí)應(yīng)該算是在故意為難我?！?/br>
    “想搓搓你的銳氣？這老頭子可真是睚眥必報(bào)，親孫子也不輕輕放過(guò)?！逼鋵?shí)從底層做起來(lái)，甚至不表明自己的身份，不搞特權(quán)的去江氏工作，時(shí)意覺得沒什么，江濯本人也覺得沒什么，可能有些豪門公子覺得是這是在難為他，但在時(shí)意的眼里，真的有能力的人，就算做底層的工作也會(huì)嶄露頭角，就像那位知名女強(qiáng)人，一開始不過(guò)是個(gè)一線銷售員，十年過(guò)去了，現(xiàn)在已經(jīng)成為國(guó)內(nèi)外知名ceo，得過(guò)十大杰出女企業(yè)家的稱號(hào)，帶領(lǐng)著公司走上了一個(gè)新的臺(tái)階，若是江濯沒能力，到時(shí)候不想做了，還去做自己拿手的，時(shí)意也不會(huì)說(shuō)什么，每個(gè)人的特長(zhǎng)不一樣，硬著頭皮上，也不是什么好事不是嗎？他看江濯當(dāng)網(wǎng)絡(luò)工程師挺好的啊，特別帥！

    時(shí)意想得開，江濯無(wú)所謂，江行淵想搞點(diǎn)事情壓壓江濯這個(gè)舉動(dòng)顯然沒成功。

    雖然說(shuō)，奢侈的生活很舒服很自在，可時(shí)意覺得自己家也不窮，沒必要為了偌大的家產(chǎn)就爭(zhēng)的你死我活，在時(shí)意的眼里，富可敵國(guó)的財(cái)富遠(yuǎn)沒有他向往的家人親情和陪伴重要，他們又不是掙不來(lái)錢，何必自尋煩惱。

    在失去過(guò)至親的時(shí)意眼里，家人絕對(duì)是至高無(wú)上，無(wú)法取代的存在，錢固然可以給他安全感，但這并不代表他在意錢在意到把家人都舍棄的地步，所以財(cái)富驚人的江行淵在時(shí)意眼里和普通老爺爺沒區(qū)別，反正江老爺子的錢也不是他的，給也是給江濯，所以他在這件事兒真的可謂是，您隨便，別亂來(lái)就行好吧？

    這樣又過(guò)了一周，江濯正式開始上班，父女倆都步入了正軌，除了江濯驚人的外貌在他們部門引起了一個(gè)小震撼外，其他事情倒沒什么，江濯按部就班的做著自己的本職工作，他的同事們，不管男女都在私底下討論新來(lái)的員工。

    “天啊，新同事氣質(zhì)好好啊，好帥??！我的天啊眼神冷冷的時(shí)候好像西裝暴徒！太帥了！感覺下一秒可以掏出一把qiāng，zhà裂?。　边@位是個(gè)沉迷動(dòng)漫的同事。

    “驚人！光看氣質(zhì)，當(dāng)總監(jiān)把他帶進(jìn)辦公室那一刻的時(shí)候，我以為是新來(lái)的總司！長(zhǎng)得好帥好氣質(zhì)啊，完全是氣質(zhì)小哥哥！”準(zhǔn)確的說(shuō)，江濯比辦公室里這幫剛畢業(yè)沒多久的小年輕們大十來(lái)歲，叫大哥哥還差不多，十幾歲的孩子都能叫他大叔了，畢竟都兩個(gè)孩子的爸爸了。

    “如果這樣的氣質(zhì)型俊男多一點(diǎn)，我覺得，我每天上班都會(huì)很積極的！”這位是顏控的女員工。

    “不得不說(shuō)……這位新員工的確比我摔一丟丟……嗯。”這位是比較自戀的男員工。

    “他應(yīng)該比我們大不少吧？”

    各種五花八門的討論，反正都是關(guān)于這位年齡好像不小，但氣質(zhì)很好，長(zhǎng)得也很帥的新員工。

    江濯在投資部，了解的應(yīng)該都知道，投資部門是個(gè)壓力很大的部門，很多時(shí)候上面都會(huì)給下硬xing指標(biāo)，必須達(dá)成一些工作任務(wù)，每個(gè)月也都有任務(wù)量，而且大多數(shù)都有任務(wù)期限，嚴(yán)格一點(diǎn)的公司，可能給你了時(shí)間限制，在這期間，一直沒有成績(jī)，就會(huì)直接辭退，總之是個(gè)不那么輕松的部門。

    而江濯去的是江氏的總部，競(jìng)爭(zhēng)力也會(huì)更大一些